仕事が出来ない人間に限って給与の事を言う。
そんなに自分に自信があるんだったら独立してみろ。他力本願で文句ばっかり言うな!
[匿名さん]
所詮サラリーマンだから愚痴しか言えない。
リスクも背負ってない人間は大体文句だけ言えけど経営者は人生を掛けてやってるんだから文句ばかり垂れるな
[匿名さん]
日本生命がニチイを買収したからどんどん良くなりますよ
[匿名さん]
岡山市内施設F3階にて実際にあった行為について
ズボンを便もれすると面倒なので始めからズボンをはかさず下半身はオシメだけで一晩中過ごさせる。
おしめ交換後シャツやズボンを整えず、背中や腹部が大きく露出したままになっている。
ナースコールを手の届かない棚の上に置き使わせなくする。
ナースコールを根元から抜く
ナースコールを足側のベッド手すりにぐるぐる巻きにして触れないようにしている
ナースコールの電源をすべて切っている。(利用者はトイレに行きたくても呼べず、ベッド上で失禁している。)
寝たきり利用者の整容を行わない。髭剃り・顔ふきを何日もせず放置。
おしめ交換時やトイレ誘導時カーテンを使用せず周りから完全に見える状態で行う。
排泄物で汚染したシーツを交換しない
布団をはぎ取ったり、真冬にも関わらず部屋の窓を開け放すなどし、起床を強要する。
深夜に覚醒していない利用者の口に経口栄養食を注射器で流し込む。誤嚥の危険性が高い利用者の食事介助を高速で行う。その後の口腔ケア、ギャッジアップなどの必要な処置を行わない(数日後肺炎で退所)
ヨギボー(ビーズクッション)に利用者を「放り投げる」。自力で動くことはできなくさせ一晩放置。
ヨギボーは排泄物で汚染したり床に直置きにしていたりするため非常に不潔。
車椅子を押し勢いをつけたまま手を離す。
トイレで排泄できる利用者は入浴前はトイレに行かせてもらえない。風呂場で排便させシャワー浴。
おしめ使用者は朝、排便まみれでも入浴日ならそのまま入浴時間まで放置
靴下が片方しかなくてもそのまま靴を履かせてくる
眼鏡はあっても掛けさせない。
発言「立ってくださ~い 『立てる』の意味わかりますか~(嘲笑)」
日勤や多職種はまともだが夜勤者になると基本的に利用者に対する発言が惨く下品。冗談では済まないレベルになる。
「理由がよくわからない」が夜間、利用者が急に原因不明の脚の痛みを訴え、翌日検査で骨折していることが判る。
といった事故が年に何回も起こる。
が、対策はすべて「二人介助で移乗を行う」である
[匿名さん]
そう言ってたら自分もいずれなってしまうよ。
今我々が平和を享受出来るのは今の高齢者、戦没者、英霊のお陰ですから。
高齢者は国の宝。
[匿名さん]
なにかをたたく音うるさい 本気で迷惑なんですが隣りのベトナム人!
[匿名さん]
大抵上が腐ってるからな
自分さえ良ければそれでいいみたいな奴多い
口では立派なこと言うけど
パワハラも酷い
[匿名さん]
ベネ〇SEの冬のボーナス 10万ちょっとで死んだ。安すぎだろ。大手の会社なのに糞すぎww
[匿名さん]
精神病院の老健は病院基準当たり前の拘束だらけ。看護師が強いからつなぎ服、薬漬け 何でもあり。元気だった利用者もすぐに無抵抗な廃人にされる。やめとけ。
[匿名さん]
精神病院付属老健
異常に男介護だらけ
なにあれ、怖いな
[匿名さん]
給料糞で長く働く程普通の給料もらっている人との
差が増えて損する仕事
[匿名さん]
クスリ漬けできるならまだマシ。
動き回る認知症の利用者見ながら胃瘻のパット交換や体位変換する特養とグループホームが合体したような有料老人ホームに勤務してる。ちなみにベネ○SEなんだけど上の人間も現場経験がないから無選別で利用者を入れてカオス化してる。ほんとにヤバい施設で潰れて欲しい
[匿名さん]
それな。営業担当、それと協力医師の良し悪しなんかで現場負担は大きく変わるところなのに、就職先の資料や面接だけではわからないよ、職場選びは難しい
[匿名さん]
昔働いてた岡山市のある施設がそれだった
上は断らない介護で外にいい顔してた
よそで断られるアル中患者や暴力行為の有る方をどんどん入れるから事故多発
[匿名さん]
介護福祉士取ってて勤続5年以上夜勤もありで
基本給は最低いくらあるのですか?
[匿名さん]
内部通報ホットライン(公益通報窓口)
ゴミの集まり
[匿名さん]
夜勤手当て、処遇改善手当て、資格手当てて足しても
給料が手取り20万にもならない施設
[匿名さん]
津山の方にある障害者施設。
職員が馬乗りになって利用者殴ってるの見て言葉失ったわ。数ヶ月で退職したけど。
[匿名さん]
岡山市北区きずなの家大迫計画書デタラメ
直ぐ利用者を虐待する。
[匿名さん]
基本給が糞底辺で利益をあげようとして
良い人が続かないのに
見栄っ張りなヤ〇医師理事長の施設
[匿名さん]
給料糞で辞めてく職員が多い中で
働いている職員を大切にしない施設
新人入ってもブラック分かればすぐ辞めた方が良い
[匿名さん]
職員が苦しんでるのにマジンガーZの模型作って受付ロビーに飾って喜んでいるR友会の理事長医師。
[匿名さん]