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2018/05/17 10:02
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NO.948218

介護職員処遇改善交付金
あなたの職場では支給額幾らでしたか?

ちなみに私の職場では5万円(手取り4万3千円)でした。
報告閲覧数182レス数281

#2322017/07/07 14:23
>>229
福祉のスレにレスッてみたら?
どうかな 該当者がカキコすると思います

[匿名さん]

#2332017/07/07 18:09
>>229
サービス種別は何でしょうか?
それにもよりますけど…
処遇改善加算は、算定することがほぼ強制的なので、事業所が算定しない場合は、理由を保険者に提出する義務があるはずです。

[匿名さん]

#2342017/08/04 18:57
ムダに使用されて、職員におりてこない。
敬友会

[匿名さん]

#2352017/10/12 17:23
こんな加算止めてくれ!事業所差別加算!!

[匿名さん]

#2362017/10/12 17:25
介護離職を0にする! 「子どもと医療と介護の社会福祉を充実する!!」選挙目当だけの公約はうんざりです。

[匿名さん]

#2372017/10/12 17:28
社会福祉協議会なるものが田舎で福祉事業より介護事業で金儲けしていることに疑問。

[匿名さん]

#2382017/10/13 07:39
社長とその糞嫁
処遇改善加算は 全部しかも いくらか➕して
職員に支払うもんですよ それを
なんぼか 会社が とらないといけないとか
嘘八百 いうたら あかんで

[匿名さん]

#2392017/11/07 00:22
署名したけど、説明ないし、給料明細にも 項目なし

[匿名さん]

#2402017/11/07 21:51
うちは三万だったけど基本給安いから全く話にならない。
…もう辞めたし、派遣行くから処遇改善費とか関係ないけどね。

[匿名さん]

#2412017/11/08 11:39
事業者にポンと渡さず直接くれないかなぁ

[匿名さん]

#2422017/11/09 18:07
>>241
市町村役場が有り、銀行だって振込口座あんだから、労力は有りすぎるよね。

[匿名さん]

#2432017/11/09 21:47
問題やと思ったら、所轄の介護保険課に訴えればいいと思う。だってこれはすべて介護職員に配分されるものだもの。自分で権利を守らないといけない。事務長とかに言って計算方法を聞くといい。

[匿名さん]

#2442017/11/10 01:53
処遇改善が月3万とかって言ってるけど、プラス会社負担の社会保険料も処遇改善分から出せる事になってるからね。
年間50万の処遇改善をもらってたら、会社側は約60万支給していると報告するんだよ。

[匿名さん]

#2452017/11/10 10:59
>>244
まあ辞めたからね。
販売の仕事で介護から離れたからもうどうでもいいし。
どこの施設もピンはね凄いですね。
異業種行って良かったわ。

[匿名さん]

#2462017/11/10 13:09
>>245
どうでもいいなら辞めたあとまでウジウジすんな
気持ち切り替えろ

[匿名さん]

#2472017/11/12 00:47
自民党も介護賃金考えてるからどうなるかな?
財政難だけど…
学費無料より、
離職減らすように介護職の賃金改善策が優先だと思う…
病院では医療費負担増、
医者給料ダウン

[匿名さん]

#2482017/11/12 01:43
>>246
おらもそう思った。

[匿名さん]

#2492017/11/13 21:26
>>247
消費税って元々福祉に使うための税だったよね。実際どうですか?福祉に使われてるのは僅かでしょ。選挙の時だけ介護士の給料アップとか言ってきて現状みれば一目瞭然。少しでもいい違う仕事見つけた方がいいよ。

[匿名さん]

#2502017/11/15 14:58
>>249
自民党の公約クソだから入れないよ。
金ばらまくから増税ばっか。国の借金増える…
公約の介護賃金アップ立憲に入れたの。

[匿名さん]

#2512017/11/15 19:25
何故政府もピンハネさせられてる実態を知りながら、処遇改善金を施設に払っているのですか?俺の知り合いの施設は、夏冬合計手取り60万以上らしいです。明細が別なので、家族に言わなきゃバレないらしいです。

[大河内伝一郎]

#2522017/11/16 08:42
うちはそのような改善手当ても貰えず、年末も給料さえあやしいようです。残業は月100時間超え

[匿名さん]

#2532017/11/16 14:18
医療法人の場合は、理事長である医師の懐か 医師会への献金に使われてるんじゃ。院長の平均年収は3000万で年々増加してるし。

[匿名さん]

#2542017/11/16 14:22
介護士に行き渡ってない現実に、介護福祉士会 会長の石本氏は何やってるんだ!?身の保身しか考えてないのか?

[匿名さん]

#2552017/11/16 16:54
>>254
力がない。
どうする事も出来ない。
政治家や省庁との強い繋がりもない。
実現される事のない欺瞞だらけの綺麗事を語るぐらいしか出来ないんだよ。

[匿名さん]

#2562017/11/17 19:28
>>254
天下り

[匿名さん]

#2572017/11/17 22:22
>>249 おっしゃる通り!

[匿名さん]

#2582017/12/08 08:13
あげ

[匿名さん]

#2592017/12/19 10:19
明日振り込まれる

[匿名さん]

#2602017/12/20 12:22
頭数揃えるためだけの辞令でやってる仕事はまるで無関係、実態の無い名ばかり介護職員にも金を渡す愚かな制度

辞令もないのに手伝わされるが金を貰えない職員がいる不自然さ

[匿名さん]

#2612017/12/20 17:48
>>260
君、素晴らしい!
激しく賛同します!

[匿名さん]

#2622017/12/25 22:29
>>260
国はこの事実に目を向け、おかしな制度は即廃止すべきだ

介護業界の給料安いの当たり前
制度ビジネスとは表向きの表現
制度の抜け道ビジネスこそが本質を現す表現だ

時代に取り残される、時代についていけない奴等にわざわざ税金使う理由がわからない

[匿名さん]

#2632018/01/05 07:17
無駄金だなー
介護なんて底辺の奴なんだから

[匿名さん]

#2642018/01/05 09:32
金を渡すだけ無駄。
施設はうやむやにし、職員には渡らない。
職員に渡っても無能な職員を増やすだけ。
資格の難易度も見直すべき。
今も必死に従事者を増やそうとしてるが、皆知ってるよ。
3K業務で、社会から溢れたアウトローばかりの集まりだって。
特にダメなのは介護○○会!!
現状に目を背け、臭いものには蓋をし、延々と綺麗事を唱え続けてる。
この団体は即刻滅ぶべきです。

[匿名さん]

#2652018/04/07 22:40
夜勤やってるなら給料上げないとだけど
デイなんて楽だし頭使わないし、資格とるとき交通費出なかったしパワハラあるのにむしろ減らしてもいいと思う。

[匿名さん]

#2662018/04/07 23:45
友達の働いてる施設は、年間で50万位出るらしい?ボーナスと別支給。

[大河内伝一郎]

#2672018/04/08 11:39
あの処遇改善加算って、一番高くもらえるⅠを取得するにはかなり手間だよね。
大きな法人でそれを処理する専門の事務職がいる、とかじゃないと難しい。
なのに小さなヘルパー事業所がⅠを算定していたりする。
あれって多分書類だけ揃えて、必要なキャリアパスとか実際にはやってないというインチキしてるんじゃないの?

[匿名さん]

#2682018/04/08 13:09
デイって介福いらないってキャリアパスしてなかったよ

[匿名さん]

#2692018/04/18 02:50
もったいない廃止しろよ

[匿名さん]

#2702018/04/18 02:57
>>267
ご名答!!
介護業界自体が詐欺師みたいなもんだからな。
弱小事業所でⅠを取得するのは無理だろ。

[匿名さん]

#2712018/04/18 19:25
処遇改善加算自体を小さな事業所はインチキで取得している。
もともと処遇改善加算は事業所に算定した金額の全てを与えて、事業所で自由に振り分けて良いといういい加減なもの。
極端な話、自身の身内を名義貸しで従業員にしておいて、その身内に全額を与えてもかまわないという恐ろしいルール。
ま、インチキして本来ⅢしかもらえないところをⅠにして多くの金を受け取り、それを従業員の賞与という形で支払って、低賃金による従業員離れを防いでいる事業所もある。

[匿名さん]

#2722018/04/29 19:55
説明はあるがそんなんもらったことない!

[匿名さん]

#2732018/04/29 21:00
これは絶対に廃止して欲しい

[匿名さん]

#2742018/04/29 21:32
>>0
俺の所も5万円でしたよ。

[匿名さん]

#2752018/04/30 20:32
求人見てると、処遇改善加算が数万ついてても、基本給低かったり、ボーナス少なかったりする。

[匿名さん]

#2762018/04/30 20:38
>>275
当たり前だよ。
基本給は最低賃金を下回らない時給で設定すれば問題なし、ボーナスも必ず支払う義務があるわけでもない。
処遇改善だけは必ず払わなければならないから、他の支給額を下げて処遇改善分で、それなりの支給額まで引き上げる。
そんなやり方をして誤魔化すのは株式会社が多いね。
小規模でも黙って社会福祉法人に勤めてりゃある程度は支給方法が確立されている。

[匿名さん]

#2772018/05/01 15:12
廃止しろ

[匿名さん]

#2782018/05/02 04:25
餌が少なければ国のお偉いさんへ直談判すれば?
末端でグズついているゴミムシに何が出来るのだ?

[匿名さん]

#2792018/05/02 08:39
>>278
何ができるのだ?
ゴミムシであるお前がやってることだろ。
バクサイで根拠や実用性のないアホな書き込みをして荒らすことができる。

[匿名さん]

#2802018/05/16 14:47
一円も下りてこない
社会福祉法人敬友会

[匿名さん]

#2812018/05/17 10:02最新レス
貰えない所はドンマイW
基本給や他の手当てに含まれてるとか
まず、それは無いからW
間違いなく社長のお金になってますね〜W
それでも働く人がいるから社長は病み付きW

[匿名さん]


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