大工ちゃうけどペンキ屋やけど日当20,000円払っとります
[匿名さん]
俺、水道屋だけど日当2万。ほとんどユンボ乗ってダンプ走らせてるだけ。楽勝ぷりぷり海老マヨ
[匿名さん]
日当上がってるみたいよなぁ
30000円もらってるとこも
あるみたいじょ
[匿名さん]
普通はそれが当たり前やろ
建築屋がボッタクリしすぎてただけ
職人なんか怪我したら終わりでリスク高いし
技術も必要なのに事務サラリーマン以下の日当だったのが狂ってた
[匿名さん]
3万もらっても実際は車両や工具の損料に保険、燃料、通信、倉庫の賃料諸々考えたら毎月20万以上飛んでいくはず。正確には2万が日当で1万は経費だから、それくらい要求して当たり前と思え。職人の組合作って地位向上しないと業界自体が終わってるぞ。
[匿名さん]
職人業界に構造改革
エージェント組織立ち上げて職人単価を適正価格にコントロール
極論すべての職人がエージェント組織に属すれば不当な買い叩きは出来なくなる
そうなるとサラリーマン職人が増えて生活は安定する方向へ進むだろう
[匿名さん]
一番悪いのは人夫回しで中間マージン取ってるだけの奴。
職人組合を創りたい。
[匿名さん]
どいつもこいつも人の足元みるアホばっかり!こんなんじゃ大工できんわ!
[匿名さん]
25000だとしても
諸経費計算したら実質手取り2万
週一休みで25日の月五十万、年収単純計算600万
国保、怪我したら終わり
仕事も元請け次第で保証なし
ただし定年は自分次第で頑張れる
これじゃ衰退してくわ
[匿名さん]
経費込で25000なら実質18000やろ
個人でも1日7000円は経費で飛ぶ
会社組織なら経費は倍掛け
25000なら会社の取り分は12500円
ろくに働いていない奴らの分も経費
[匿名さん]
18000?それでボーナスなしの仕事の保証無しか、、、
いくら経費計上で節税できても意味ないな
会社勤めだとボーナスも多少ありでも400から450?
厳しいな
[匿名さん]
とりあえずココ見た職人だけでも業種問わず日当25000円を下限値とする協定結びましょう。
ろくに働かないホワイトカラー職種が高給で、汗水流して労働エネルギーを提供している
ブルーカラー職種が薄給なのは、世の中おかしいでしょう?
[匿名さん]
ハウスメーカーみたいな人夫扱いなら最低3万はないと材料で抜けないからな
[匿名さん]
最近の大工は日曜も休まんのがおるけど、日曜大工みたいやん
[匿名さん]