👩‍🏫 教育・教師

からの〜

無限ループ( ´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

というわけで
【　最　終　結　論　　】　いつまでも採用試験に合格できないウジ虫バカが約１名、性懲りもなく湧き続けて粘着してるので再掲ｗｗｗ

・ほんのごく一部の、制度の仕組みを理解していない勘違いした意見を全体に敷衍して、さも再任用制度が若い雇用を圧迫しているかのように煽動する意見は、何の根拠も示しておらず論理破綻している。制度の仕組みを理解しようとしていない、論理性を欠いた感情論以外のなにものでもない。

・再雇用制度は、新しい法律によって策定された世代間格差是正のための制度で、時代の要請に適った制度。

・再雇用制度は年金運用の破綻による、実質的な定年延長、年金カットの制度であり、個々人の人生設計を大きく狂わせた国の責任を国民に丸投げする制度である。

・しかしながら、これ以上、若い世代の負担を増やすわけにはいかないため、年寄りにはできるだけ長く働いてもらい、年金の支給を減らしていく制度として必要。

・人口の減少割合と比較して、新規採用数はむしろ増加傾向にあるといえる。再雇用が新規採用を圧迫しないように、将来的な必要人員を勘案した新規採用枠は一定数確保され続けている。２０年前と比較しても、新規採用者の競争倍率は１２.５倍から５.２倍へと広き門戸が開かれている。今年はさらに倍率が下がり、教員の質の低下が懸念されるほどになっている。

>>950
その通り。
再任用制度は>>953みたいな「講師雇い止めされて現在無職の爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」のための制度。
教育の未来を考えれば、早急に再任用制度を廃止すべき。

>>954
あなた様の素晴らしいご意見に「賛成」いたします。
「講師雇い止めされて現在無職の爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」のために税金の無駄遣いするのはダメですよね。

>>955
その通り。
もうすでに「講師雇い止めされて現在無職で爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」はすでにこのスレから消えたが、多分他のスレで同じように再任用制度のことを書いてみんなから嫌われているよ。
やはり高齢者が若手の未来を奪ってはいけないよな。

ハイハイ　次の患者さんどうぞ〜

>>957
>>953だけが病気だよ。きちんとアンカー付けなさい。

と自覚のない患者は言うんだよね。

からの〜
雇い止めを喰らう　「お前」の特徴

「お前」ってのは「お前」のことだぞ？ そうそう、自分のコメに「その通り」ってアンカーレス繰り返すお前な！　うん、そうだよ、お前だよ。

・孤立するのを恐れるため、自演連投してでも仲間を増やしたがる　ボッチによく見られるカス
・自演連投を繰り返し、相手が孤立している妄想をしてニタニタと不気味な笑みを浮かべる
・救いようのないバカなのに負けず嫌いで上から目線　勉強に生かせよｗ　自己受容ができない
・講師の職にありつくのがチャンスだと勘違いしているｗ　採用試験に通れよｗ
・すぐ他人や社会のせいにする　自分の責任を自覚できない
・何度も採用試験に落ちててアホ　教師に向いていない
・「頑張ってるのに」「訴えてやる」が口癖　頑張り所がいろいろと間違ってるｗ
・実家や親元から離れようとしない　自立できない人生　依存心の塊でパラサイト気質
・自分は優秀なのに運がないと思い込んでいる　そりゃ運にも見放されるわなｗ
・採用試験に合格した人は、ずるいと思い込んでいる　人の努力に気付けない
・口から出るのは臭い息と言い訳と愚痴と悪口ばかり　特に悪口しか言えなくなっていく傾向がある
・事実を指摘されると切れまくるので分かりやすい
・相手に「失礼なことを言うな」と言うも、自分も失礼な言葉を吐きまくっている
・来年も採用試験に落ちるｗｗｗｗｗ　でも教師しかないと勝手に思い込んでる

>>959
日本語理解できないバカだな。きちんとアンカー>>960付けなさい。

>>956
その通り。
高齢者ドライバーが若者の命を奪うことと同じことが教育現場で起きている。

>>959
自覚あるなら病院行きなさい。

>>962
その通り。
やはり再任用制度廃止すべきだと思いますよ

環太平洋大学

その通り。
もうすでに「講師雇い止めされて現在無職で爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」はすでにこのスレから消えたが、多分他のスレで同じように再任用制度のことを書いてみんなから嫌われているよ。
やはり高齢者が若手の未来を奪ってはいけないよな。

その通り。
もうすでに「講師雇い止めされて現在無職で爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」はすでにこのスレから消えたが、多分他のスレで同じように再任用制度のことを書いてみんなから嫌われているよ。
やはり高齢者が若手の未来を奪ってはいけないよな。

環太平洋大学

その通り。
もうすでに「講師雇い止めされて現在無職で爆サイ依存しているが、両親が再任用制度の教員をしているから再任用制度を推進しているバカ」はすでにこのスレから消えたが、多分他のスレで同じように再任用制度のことを書いてみんなから嫌われているよ。
やはり高齢者が若手の未来を奪ってはいけないよな。

もっといけ

やばい

うそやん

まじで

いたい

再任用制度いらない

おいおい

>>960
こいつごみ

そのとおり

再任用制度反対

早め

やはり

廃止

早川

やばいよ

>>960
ごみくず

そのとおり

そうか

再任用制度反対」

そのとおり

そうです

反対

そのとおり

反対

そのとおり」

やばい

おおい

そのとおり

いくぜ

それ

最終結論（60歳過ぎても爆砕サイやっている哀れなゴミクズが、しつこく的外れな最終結論を出しているので再々掲載）
若手のチャンスを奪っている再雇用制度は必要ない。再雇用制度は必要だという的外れなバカがいるが、再雇用制度が若手のチャンスを奪っているという現場の声が多数あり。現実から目を背けるな。

再雇用の枠を決めてから新任教員の採用数を決めること自体おかしい。新任教員数を決めてから、若手の常勤講師、非常勤講師の数を決め、それでも足りない時に再任用制度を利用する。高齢者が若手のチャンスを奪うことはあってはならない。

採用試験に合格しないのは、「教員に向いていない」「勉強が足りない」「甘えている」等救いようがないバカどもがいるが、完璧な的外れ。採用試験の合格が難しいのは上記のように再任用制度のせいである。事実再任用の定年過ぎの教員が次年度の仕事があるが、若手が仕事を失なったという声がある。

再任用制度は「人生設計できていない教員のための制度」である。ほとんどの教員が定年過ぎたら、潔く退職し後進に道を譲っているが、一部の人生設計できていない教員のために多くの若手がチャンスを奪われている。高齢者ドライバーが若い命を奪うのと同じことが教育現場で起きている。

再任用制度によって人生を狂わされた多くの若者がいます。途中再任用制度を支持する60歳のゴミクズがいたことを本人に変わり深くお詫び申し上げます。

若者の未来を奪う再任用制度が一日も早く廃止されることを願いこのスレは終了とします。