👥 人材派遣・フリーター

ちなみに解雇理由は上司に出来ない仕事を頼まれて
「出来ない」と言ったら
「何も成長してない、やる気がない」と決め付けられ
それに反論してたら揉めてクビになってしまいました。
どう思いますか？

派遣社員とは正社員の補助作業であり、賃金もその様に設定されている。仕事の質もそれに見あった仕事を与えるのが普通だが、派遣先では正社員と同じ作業を遣らせているようです。専門職で雇用されているのなら正社員と同じ給料を支払わなければならないが守られて居ない。出来ないから解雇された、どの様な仕事を指示されたのかわからないので、正当性のある出来ないので有れば労働局に相談

断りたい仕事でそう言える関係性なら、いや無理、出来ないって言うかもしれないけど
わからないので教えて下さいっていう場面じゃないか
今までは派遣で出来ないって言えば通用したかもしれないけど社員で出来ないからやらないっていうのはね

個人的な、みみっちぃ妬み嫌がらせで辞めさせよう？排除しようとする奴がいる。

派遣時の作業は遂行出来ても、直雇用になって正社員の任務は遂行できなかったとのこと？一か月の見定め期間が妥当かどうか？能力の限界と向き不向きあるしな。

>>1そもそも正社員になれて、出来ない仕事ってなんだよ？
派遣は仕事内容に縛りがあるけど、正社員はないんだぞ？
出来ない仕事がどんな内容だったか言ってみろ

>>1確かに成長してないかもなぁ
出来ないではなく、教えて下さいって言うのが一般的だわな
ってか君、本当に仕事出来ないんじゃないの？

元々雇う気はないということだよ

福島の除染工事に　派遣で現場員として　同じ派遣会社の社員が　４０－５０人一緒に働いていたが

元受けの３社ＪＶの西〇建設で契約しているのに　契約上関係ない奥〇組の安全課長が　仕事ができないという理由で

俺を含めて１０人くらいクビにした

俺より先にクビになったのが　次に行った大成建設の現場にいたり　後からクビになったのが来たり

ひどいのは　避難先からパート出来ている地元の女性をも　仕事ができないとか言って　クビにしてたからな

人の出入りが激しすぎるから後々　問題になっただろうよ

派遣会社自体も気が利いていて　いちゃもん付ける会社には　派遣はもういませんよと断るし

次の現場には　値段吹っ掛けて８０万円が９５万円というように派遣料金を釣り上げていたから

派遣会社は儲かるし　こっちも給料上がるし　除染手当が５千円から１万円付くから

ガッツポーズだったな


俺がクビになる３日前には　パソコンに打ち込んでいた作業員１２００人くらいの名簿　住所年齢所属会社

等のデーターを　安全課長から　消されたよ　　かなりの嫌がらせだよな

>>8元々雇う気がないなら、派遣契約終了だけで充分な話
それを直接雇用なんてやる意味ねぇだろ
直接雇用して首にするって、相当なリスクがある
スレ主が話盛ってるのか、元々直接雇用の話は嘘なのか知らんがさ

派遣は悪だよね。自民党きらい！

派遣が悪だとは思わない
派遣があるお陰で仕事出来てる人達も居るしさ

>>1
そもそも出来ない仕事ってナニ？
そこを詳しく書いてくれなきゃ
ただの愚痴になっちゃうよねー

まず派遣会社にマージン払わなくていいだろう

派遣会社から契約違反だとかも言われなくなるし

あんたのクビ切る理由なんかどうでも良いからな

それは言えてるか
今まで派遣会社の後ろ楯があって仕事継続出来てたのが無くなっただけって話じゃねぇの？

勘違いしてる派遣社員って結構多いんだよなぁ
派遣にやらしてる仕事なんぞ、我々正社員の半分程度の仕事
それを出来ないとなると、本人の能力不足って話だしな

クビ