👥 人材派遣・フリーター

　北Ｑ中央郵便局

　特殊室の朝鮮女のチンコロと過大被害妄想の激しく火病炸裂で仕事どころではない。
　その過大被害妄想の肩を持ち郵便課の上司が「性的ハラスメントの侮辱罪だ！」と奇声を上げる始末。
　かと思えば朝鮮女が人の仕事を勝手に持っていく始末。
　だから今月１０月１５日に北Ｑ中央郵便局内において業務上横領罪が発生してしまう。
　郵便課の課長なんざ「電話（会話）を録音しても構わんよ。おたくは話にならんね。電話切るよ」と言って一方的にガチャ切り。
　総務課は何とか局長に電話を繋げない様に必死のありさま。
　これが北Ｑ中央郵便局の実態。
　北Ｑ中央郵便局の総務課に相談・クレームをだしたところで局内で揉み消され、この郵便課長の様な口の聞き方も知らない非礼な局員が対応するレベル。
　朝鮮女と一緒に仕事することになった時点で運が悪かったと思うしかない職場環境。
　○○港から通勤している○○という男性なんて、数年間に渡って通勤途中の旦過市場内の○○というカクウチでビール飲んで顔を赤くしながら大型荷物の仕分けをしている職場。
　年賀状なんて売れないはず。
　とにかくこの北Ｑ中央郵便局は、特殊室の朝鮮女は過大被害妄想かつ火病を起こすし、別の特殊室の女は平気で人を指さし「あんた」と呼ぶレベルの低さ、特殊室内のＰＣで保険の計算をしたりなど私物化状態。
　九州支社や霞ヶ関に電話しても無駄無駄よ。
　意地でも担当に繋げないどころか電話番号案内もしないから。
　この北Ｑ中央郵便局で元働いていた人が
　「特に北Ｑ中央郵便局は社員も期間も頭のおかしい者だらけのハキダメの場所」
　と言っていたがまさにそれ。
　「録音しても構わない」ということだったので、後でＹｏｕＴｕｂｅにＵＰするわ。
　こんな異常会社、初めて経験した。

結局派遣が行かされやすいのも
そういったブラック企業だっつー話。

超簡単な理由で、誰も正社員として
やり続けようとしないから。

だったら負担の少ない派遣に
そういう過負荷のある業務をやってもらう
流れになる。

だからこそ、派遣がブラックにより敏感になる。

今までのコメントが何よりの証拠。

よく考えればすぐに出てくる解を思いっきり度外視して
しがらみが無いだの手取りでかいだの
目先のメリットばかりを気にして自ら派遣選ぶのは
相当な世間知らずと、俺は思ってしまうな。

どういう身分でどういう態度かでも、ある程度仕事内容と
対応の仕方なんて決まってしまうようなもの。

フリーランサーメリットの代わりとして「身分」というカードを犠牲
にしたまでは良いんだが、それでブラックだとか何だとか
騒いでる時点で、もう頭悪いね　としか言いようが無い。

9月サビ残過去最悪でニート大勝利

>>136
ニートは世間と勝負すらさせてもらえないから。

>>135
派遣が行くところの多いのがまさに「ブラック企業」です。
ただ、そういう企業があるおかげで派遣が仕事にありつけられるわけです。
ですが派遣とてその仕事をしてみて嫌ならすぐに辞めてしまう人たちもいて普通のバイトとなんら変わりがなく、派遣がすぐに辞めると「派遣だから」と言う人が多いです。

>>138
まさにその通りだ。
派遣のイメージが悪くなったのは、それが原因。派遣社員のせいではない。
人があまり来ないようなブラックな現場に行くのが派遣。

自分も「ああ、これが原因か」と行くとすぐにわかる。
大体は人が原因になっていることが多い。仕事のせいではない。
もちろん、一人あたりに過剰に仕事が多いという場合もあるが、それを割り振っているのも人だ。
みんな、仕事が下手なんだな、段取りが悪いんだな、とつくづく思う。

>>139
段取りの悪さっていうのもあるが、指示が出来ないのかしないのかわからないが何も言わずにいて問題が起きた時にだけクレームをつける社員が増えたように思える。
また、何んらかの不満を言うと「社員に対して言うのは良くない」って言う人が多いと思う。
言われた内容自体で納得できる事であれば何にも言わないが、余りにも理不尽だと思うからこそであっても社員の話は絶対というのは「パワハラまがい」のように感じる。

すまんが何が言いたいのかさっぱりわからん。

非正規社員の力や経験に大きく依存しながら、企業の経営や社会の存続が保たれているのにもかかわらず、「機械の歯車」のような位置づけである。若いうちは努力をするべきで、それは一時的な苦労だという考え方(努力至上主義説)も神話にすぎない。

生活保護未満の郵便局員(時給制長期契約社員)あわれな郵便配達員。
俺は1年間郵便局で働いて辞めたよ

>>142
非正規社員の経験というのは大きいですね。

中年の男性派遣がいたんだけど、社員がその派遣さんがいないとき、派遣のオヤジって、呼んでました。

>>142
「非正規社員の力や経験に大きく依存しながら、企業の経営や
社会の存続が保たれているのにもかかわらず」

比較の問題。どう足掻いても重要度は正社員の方が上。
機械の歯車に位置づけされるというよりか、

契約期間が決まっている以上は歯車としてやってもらう以外に
適用できない。

若いうち努力する、その「努力の方向性」がある。
誰でも八方美人に振りまくやり方も努力する奴はする。
１つのことに執着して、だれよりも出来るように努力する奴も居る。

一番問題なのは、短期間で契約という方針で
何に対して努力するのかということ。
そこが単純に金だったら、切った貼ったの使い捨て極まって
当たり前のこと。神話だのそういうことじゃない。
もっと現実はドライだ。

>>138
「ですが派遣とてその仕事をしてみて嫌なら
すぐに辞めてしまう人たちもいて」

「ですが」っていうか、それこそ派遣の強みなんじゃなくて？
まあ、契約したにも関わらず嫌だからすぐに辞めるってのが
もう派遣社員だろうが正社員だろうが、まず社会人として
ダメだけどな。

嫌ならその理由を正当化できるように主張しろって話。
いえないんなら、自分に非がある部分もあるんだろ？

契約を安易に捉えてるなら、もう何でもありだからな。
タチの悪い借金野郎となんら変わりない。
んな奴に仕事なんて出来ねえよ。

ごちゃごちゃ言わんと働け、クズ野郎

>>143
俺も辞めたよ
非正規(契約社員)のイビり会社

>>148
辞めたよ(笑)
よく読めよ(爆笑)

郵便配達員のボロボロ人生
トホホ

いつも、毎年・年末になったら募集かける？

Your posting really sttreghained me out. Thanks!

正月。元旦から仕事？誰がするねん？

仕事の内容と時給が合わないと思えば行かなきゃいいだけ
他ブラック企業でも会社を育ててるの労働者だから
俺の住んでる田舎じゃ年中募集出てても誰も来なくて会社潰れてってるよ

人材不足深刻化

郵便局の配達員は最悪な仕事。やるもんじゃない

>>151
笑た(笑)

でも郵便配達は楽しいよ

>>159
黙れ郵便局関係者。

年中！募集中やなあ…

そういう手法の会社だっての

常時2桁人数募集でも仕事は回るようだから
3桁4桁募集中まで待ってみようか

>>162
ヤ○○○輸みたいな配送業もいいよ。

これから人手不足。
ドローン配達も来るか？

>>163
ドローン配達が流行る事はないよ！！
ドローンが 沢山 飛び交ってると、電波が 発生してる訳だが、それを悪用する 輩が 現れるのは 必然!!
それと事故した時に誰が 責任を取るんだ？？

静岡県と或る郵便局！腐れ田舎。管内の人口の〇〇倍近い目標。
トップが馬鹿で計算も出来ないと末端の薄給社員は地獄を見る。
〇長は過去の売上追跡するらしいが自分の首を絞めない事だな。
まさか何処に流れたか知らぬ存ぜぬは許される事では無いぞ。

確かに安いな。もう少しあげて欲しいな。

仕事量の割には安過ぎるやろ！

仕事に見合ってないならそんなとこでバイトしなければいいやん。
時給も求人に書いてあるだろ？

然り

ソレしか出来ねんだよ
滓だし　な

然り然り

鹿児島の離島も800円

年収2500万円稼げるバイトあるけど


フランス軍の外人部隊

時給、給料に見有った仕事しかやらなくていいと思う、職員とアルバイトの
気持ちがブラックでしょ。

昔は、労働組合勧誘活動にかまけて、仕事など二の次、未だに公僕体質が抜けていない。

郵便局行ってごらん、決められた時間内で
仕事片付けねばならないから、思い遣りの心など、今の職員には皆無だから。
数々の不祥事、そして先日の事件の発覚隠蔽、日本郵政の闇は深い。

正社員になれ

文句言うなら働くなよ

>>176
言いたいことも言えないそんな世の中でいいのか！

>>177
おまえなんか誰も雇わないよ
おまえ本当頭悪そうだな

>>177
雇用するかどうかは雇用主が決めること
たかだか配達ごときの給与で、雇われる分際で文句言うとか阿呆だろ
おまえが有能で経験があるのならそもそもそんな仕事に見向きもせんだろ

>>180君はバイトで書き込みしてるの？

民営化になってからも店舗が多いようだから不安