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NO.7977739

ゆとり世代は文句は二人前で仕事覚える気がない
ゆとり世代に見切りをつけた業界が前期高齢者（65歳から74歳まで）の積極的雇用へ　
「要求するばかりで仕事覚える気もなく、文句は二人前で能力の上がらないゆとり世代にうんざり」。

ゆとり大卒は６５〜７４歳ち
報告閲覧数106レス数66
#17 2019/11/30 18:37
古いな。老害は、５０歳以上だよ？知らないの？

[匿名さん]
#18 2019/11/30 18:38
ここで老害の年齢を常識で植え付ける人は、それこそ老害だな。
スレ主大丈夫？

[匿名さん]
#19 2019/11/30 18:39
>>17
だから５０〜６４歳は老害じゃない。
（４０〜）４９歳も老害になってしまうぞ

[匿名さん]
#20 2019/11/30 18:52
３９歳以下は若害だ

[匿名さん]
#21 2019/11/30 19:19
65歳以上は使える、
ゆとりは使えない

[匿名さん]
#22 2019/12/02 14:02
６５歳未満と老害の対立問題

[匿名さん]
#23 2019/12/05 17:07
私は1977年３月生まれの42歳で､就職氷河期の世代にあたる

Wikipediaでゆとり世代を調べたら､２期(?)に分かれる

最初のゆとり世代は1966年４月〜1978年３月で､後期(?)のゆとり世代は1987年４月〜2004年３月に分かれているみたい

私の会社の営業所に所属している社員の３分の２は､ゆとり世代です

[匿名さん]
#24 2019/12/05 17:18
先輩たち頑張ってるねぇ〜。俺の手取り３１万円。今年のボーナス少なかったよ。９４万しかない。(33歳)

[匿名さん]
#25 2019/12/05 17:21
僕は仕事できないから月の手取り29万円しかない。(27歳っす)ボーナスも今年は少なかったなぁ〜
１００万円いかなかった

[匿名さん]
#26 2019/12/05 17:27
ＩＴ起業がきましたよっと。
ゲームアプリ繁盛すぎて今年のボーナスえぐかったわ。１７６万円だったぞ。下半期でこれはえぐいわ

[匿名さん]
#27 2019/12/06 03:41
妄想キモ

[匿名さん]
#28 2019/12/06 07:15
確かにゆとりはわがまま退職と裏切り転職が多かったな

[匿名さん]
#29 2019/12/06 09:10
それ以前のサボり世代は「休まず遅れず働かず」で上手く世を渡ったけどね。

[匿名さん]
#30 2019/12/06 10:08
んで、オジサン達の年収いくら??

[匿名さん]
#31 2019/12/06 12:14
>>27
しかも3連投

[匿名さん]
#32 2019/12/06 12:37
>>31
劇団シロヒトリ

[匿名さん]
#33 2019/12/06 14:32
オジサン達の年収低そう。あ、働いてなかったか(笑)

[匿名さん]
#34 2019/12/06 15:01
>>33
年収180万円だよ
お前らをコキ使ってやるわい

[匿名さん]
#35 2019/12/06 17:41
今の世代は文句どころか女子社員と協力してセクハラパワハラ捏造して爺さん追い出しちゃったよ
その分仕事がのしかかって阿鼻叫喚、人を増やしてくれって文句ばかりだな

[匿名さん]
#36 2019/12/06 18:36
>>34
それ労基違反だぞ。オッサンなんだろ？
バイトなら仕方ないが。

[匿名さん]
#37 2019/12/06 19:10
>>36
お前頭大丈夫？
労基署行ってみ？(笑)
相手にされるか知らんけど

[匿名さん]
#38 2019/12/06 19:24
わしわな、ゆとり世代を奴隷として扱うのが趣味なんや

[匿名さん]
#39 2019/12/06 22:26
>>37
労基署元職員だよ、俺は。
普通の会社企業の場合、年齢が
40歳超えてるようなら年収240
超えてないと最低賃金制に引っかかる
計算になる。(手取りじゃなくて総賃金な)
月収12万となるなら18歳の最低賃金と
同じ計算。
もし、民間企業(株式)なら普通に訴訟を
起こせる。但し従業員としてで、派遣
とかなら派遣元を訴える図式になるが。

お前こそ、もう少し法律勉強した方が
良いぞ。カンペキ奴隷扱いじゃん、それ。

[匿名さん]
#40 2019/12/06 22:28
>>30
入院3ヶ月で250万ぐらい。
もちろん医療費は全額戻ってくる。

[匿名さん]
#41 2019/12/06 22:28
>>32　蛾か?!

[匿名さん]
#42 2019/12/06 23:03
>>28
ひとつの会社に長年勤めるのがえらいとか思ってるのは時代遅れ

[匿名さん]
#43 2019/12/06 23:25
>>39
へー、お前それでよく職員やってたな
最低賃金制って都道府県で違うだろうに

[匿名さん]
#44 2019/12/06 23:27
40越えて最低賃金制ってなんのこっちゃ？
正社員の話なのか？
それとも派遣か？
年齢で最低賃金制って関係無いだろ

[匿名さん]
#45 2019/12/06 23:33
元職員のなりすましまで出てきた(笑)
訴訟が何だって？(笑)

[匿名さん]
#46 2019/12/06 23:42
日本の中小企業の平均年収って300万円台
労基署の職員？なら知ってるな？

[匿名さん]
#47 2019/12/06 23:52
へぇ労働基準監督署かぁ。なりすましも大概にしとけ。

[匿名さん]
#48 2019/12/07 09:51
>>43
都道府県の中でも最低賃金が
およそ12万だよ。
つまりお前は違反で働かせてる
可能性が凄い高いってこと。

っていうかその反論が意味がわからんな。

[匿名さん]
#49 2019/12/07 09:55
>>47
労基署ではなくて県区役所の
法規部門の人間だった。
他にやりたい事見つけて辞めたけどね。

とりあえず、お前が会社員なのか
バイトなのかデマカセいってんのか
生活保護費の安さで負け惜しみ
言ってんのか知らんが、それが本当なら
アウト。労基署も多分お前の中では
会社の総務でしか相談してなかった
んでないか？普通に訴えられるからな
その処遇だと。

[匿名さん]
#50 2019/12/07 11:16
>>49
労基署と区役所じゃ全く違うけど、それすらわからないって事？
お前嘘も大概にしとけよ

[匿名さん]
#51 2019/12/07 11:21
日本人じゃないのが紛れてなりすまし元公務員気取ってるけど、最低賃金って非正規が主に該当するんだが

[匿名さん]
#52 2019/12/07 13:23
最低賃金と年齢って全く関係ないのに知ったかぶりして恥ずかしい奴だな
多分在日だろうけどさ

[匿名さん]
#53 2019/12/07 13:27
県区役所ってなに？？
初めて聞いたけど？

上の人達が言ってる様に、最低賃金って都道府県でも違うし、職種でも違う
非正規の人達の最低賃金ってイメージだし、もし年収180万円でも出勤状態にもよるからこれだけで違反なんて日本人なら思わないけど？
なりすまし日本人が語るとすぐにバレるよね

[匿名さん]
#54 2019/12/07 13:39
非正規で時間短いとか日数限定とかなら年収低くて当たり前だ
労基署になりすましまでしてデマ拡散させようって思ってるのか知らんけど、社会人ならそのくらい知ってて当たり前なんだが？

[匿名さん]
#55 2019/12/07 20:47
>>53
だから｢正社員ならば｣と仮定した
訳だがな。
県から派遣される区役所ってことね。
まぁ、お前らから見れば天下りみたい
なもんよ。
デマも何もお前が何も知らない前提が
あるんだから破綻してるよね。

ていうかネット掲示板でそこ指摘して
解決するとでも？いまいち抜けてんだよな
お前の言い分って。
矛先が日本制度(っていうかその制度を
よくしらんようだが)なのか、
デマカセだと決めつけた最低賃金の話
なのか。

[匿名さん]
#56 2019/12/07 22:27
きっと働いたことなのだよ

[匿名さん]
#57 2019/12/07 22:38
で？労基署職員って言ったり、区役所に派遣されてるって言ったり(笑)
区役所と労基署じゃ全然違うわな(笑)

[匿名さん]
#58 2019/12/08 01:43
ギスギスとした世の中だな

[匿名さん]
#59 2019/12/08 10:28
>>56
ア？

[匿名さん]
#60 2019/12/08 10:29
>>56
ぼぐぇ

[匿名さん]
#61 2019/12/09 17:17
氷河期の35歳以上50歳未満からすれば、
ゆとりは馬鹿ばかり

[匿名さん]
#62 2019/12/09 19:18
ゆとりよりも団塊がマシ

[匿名さん]
#63 2019/12/09 19:26
>>61
その方が好都合だろ？
追い越される心配は無いぞ。
肩書きが物を言う社会って色々大変なんじゃないか？
個人的な邪推だが。

[匿名さん]
#64 2019/12/10 17:36
うちの職場40歳未満3人しかいない。

65歳以上の方が圧倒的に多い

[匿名さん]
#65 2019/12/23 10:49
65歳以上がマシさ

[匿名さん]
#66 2020/01/02 17:26最新レス
その通りよ

[匿名さん]
『ゆとり世代は文句は二人前で仕事覚える気がない』 へのレス投稿
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Q
ニートとは？

A
15～34歳で就学・就労・職業訓練を受けていない人を指すNotinEducation,Employment,orTrainingの略語。
Q
生活保護とは？

A
日本国憲法第25条にある「健康で文化的な最低限度の生活を営む」により困窮している人に国や自治体が足りない分を援助する制度。
Q
ナマポとは？

A
生活保護や生活保護を受けて方を指す。ネットでは主に蔑称として使われる事が多い。

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