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NO.7715401
江南市のブラック企業
実際、労基署がまともに動いていないからなあ
いたるところでブラック化してる

タイムカード改ざん、出勤簿改ざん
労働時間30分、60分単位とか
就業規則をいつでも閲覧できないようにパソコン内に隠してるとか・・・
残業を付けようもんなら認めないとか・・・
社長は定時だと思い込んでる(それ以下の社員が忖度しているか?)

#292019/10/01 14:22

今まで2つの江南市内の中小で働いたが、出すもんださんとうるさい、ケチの中小企業の経営者だった。

[匿名さん]

#302019/10/02 19:21

今気づいたんだが
トップワンって1店舗閉鎖してたんだなあ
まあブラックだからしょうがないかwww
8月に行ったけどPaypayも使えなかったわ
あまり行かないけど三心は使えたと思うが・・・

[匿名さん]

#312019/10/03 23:08

金少じやん

[匿名さん]

#322019/10/05 18:50

>>30
残業「0」らしいwww
てか残業しても残業代を払わないだけだろうな

[匿名さん]

#332019/10/06 19:58

N社もヤバイ

てか労基とこういう会社は癒着してるんだろうな
労基も中小の会社を叩けば営業停止にできるだろうけど
やったら労働者が困るとか理由を付けてやらない
仕事を増やしたくないから

[匿名さん]

#342019/10/07 18:58

西友の客入り激減
そろそろブラックの本領を発揮するか?

[匿名さん]

#352019/10/11 00:46

従業員数が足りないのとをいいことに
既存の従業員にただ働きをさせている会社
残業代をちゃんと払うなら残業でもして協力はするが
残業も払わない、人の募集もろくにしない会社とは
もうすぐおさらばだ!

[匿名さん]

#362019/10/11 23:12

江南なんて貧乏人の受け皿市だからろくな人間いないわなw
とくに宮田中なんて江南を代表する貧乏人学校

[匿名さん]

#372019/10/11 23:15

宮田中卒年収2400万だが何かな?

[匿名さん]

#382019/10/12 20:44

>>37
アホ丸出し。

[匿名さん]

#392019/10/13 22:57

経営陣が無能なんでただ働きが普通だった
だからもう辞めた
今でも当たり前のようにただ働きしてるようだ
知らぬは社長だけ
みんな忖度してるようです

[匿名さん]

#402019/10/15 16:06

>>27 残業ゼロ
サービス残業あり

店ガラカラじゃんw

[匿名さん]

#412019/10/15 16:08

>>30 某信用調査会社の内容見て 取引やめたよ

[匿名さん]

#422019/10/15 18:57

募集の時給見て、愛知県の最低時給ギリギリの会社は、だいたいブラック!
書いてない所や外人雇用している会社は超絶ブラック可能性高い。

[匿名さん]

#432019/10/15 19:06

>>42
まじバナ?

[匿名さん]

#442019/10/18 18:10

>>41
正解!

[匿名さん]

#452019/10/18 18:56

東証一部の会社でよかった。。

[匿名さん]

#462019/10/21 20:52

タイムカード・出勤簿の虚偽
時間になれば普通にタイムカードを他人に打刻
みんな、残業0時間
自宅から比較的近いと理由で選んだ会社だが
あまりにもひどいので辞めさせてもらった
ブラック会社には人が集まらない

[匿名さん]

#47
この投稿は削除されました

#482019/10/25 04:06

大手にいたが体を壊し今の中小企業に転職
サー残は1日2時間程度で残業代はほぼない(月に2、3時間www)
いまだに30分単位の勤怠管理
ただノルマのないんで適当にやってるし、定年近いおっさんだけど
40の人妻を月2回程度、抱かしてもらってるwww

経営陣のレベルが低すぎて笑えるし店舗の責任者の言ってることは間違ってはいないが
経営者に忖度しすぎで何十年前の話?っていうレベル

基本、サー残あり、タイムカード改ざんあり、組合もない、労務管理は違法だらけだが
こっちもあと7年のんびりやらせてもらうわ

会社がつぶれたら困るんで今はおとなしく?してるわ

[匿名さん]

#492019/10/28 06:56

出さんケチ安月給値切る。現在のビィア、ピアゴ、厚生病院はもともとは紡績工場があったんだよ。

[匿名さん]

#502019/11/03 20:52

三心とトップワン
どちらが早く撤退するのか?
どちらもかなりのブラックという噂だが
あくまで噂ねw

[匿名さん]

#512019/11/11 22:20

トップワンのほうがやばそう
ま、個人的見解だけどね
先月3回くらい行ったが
そのたびに魚の兄ちゃん、ブラブラしてて笑った

[匿名さん]

#522019/11/12 19:37

そろそろ有給を消化させてもらえないだろうか?
まだ1回しか使わせてもらっていないわ
それも健康診断に行かされて半日潰れたわ
大きい企業ならでっかいバスでも呼んで一気にやるんだろうけど
うちみたいな中小はわざわざ個別に病院に行って受けなきゃいけないしなあ
それも有給を利用してwww

[匿名さん]

#532019/11/17 18:45

明日は形だけの振休wwww
さすが中小企業
みんな社長はじめ上司に忖度しまくり

[匿名さん]

#542019/11/21 19:27

私が以前勤務していた会社
人出不足がさらに悪化してるみたいでwww
まあ、5年持てばいいんじゃないかな?

[匿名さん]

#552019/11/29 05:30

8-17時が表向きだが
実際は7−18時
今の時期は暇なんで7-17.5時か
ここ2年以上、残業代をもらったことないわwww

なんでこんな会社にいるかって?
レベルが低くて楽だからな
あと8年、倒産せずに堪えてくれよ
そうしたら定年前にセミリタイヤするから

[匿名さん]

#562019/12/10 20:19

某社はやばいですね
経営陣は現状分析、仮説、検証が理解できないんでしょう
特に仮説を立て検証できないんでしょう
たぶんですがあれもこれもと手を出すのがいいと思ってるんでしょう
上司に忖度してる会社はそのうちなくなるでしょう

[匿名さん]

#572019/12/20 21:30

働き方かいかく

[匿名さん]

#582019/12/27 18:10

ブラック企業

サービス残業で人件費を削る
若い社員を中心に辞めていく
ますます人が来ない
せっかく採用した人間を辞めさせたくないので
わがまま聞き放題
売上がダウン、利益ダウン
営業所、店舗にお金がかけられない
さらにサービス残業・・・

まあ、これが負のスパイラル
あなたの近くにもきっとある

[匿名さん]

#592019/12/29 22:22

残業代も払わいのに
あれやれ、これやれじゃモチベーション下がりますよね
それじゃあ、パートさんも辞めていきますって

[匿名さん]

#602020/01/07 12:42

江南市役所

[匿名さん]

#612020/01/11 05:12

来週14日に名古屋の会社へ面接に行ってくる
あと17日も岐阜へ面接

[匿名さん]

#622020/01/11 08:00

西へ東へ

[匿名さん]

#632020/01/13 16:11

マルゼン→岡松最悪

[匿名さん]

#642020/01/15 19:26

あの土木会社…

[匿名さん]

#652020/01/16 21:05

人手不足 → サービス残業 → さらに人が辞めていく(特に若い連中) →
→ 取締役連中は危機感がない → 営業所閉鎖 → 売上ダウン → 古ぼけた営業所
→ 顧客離れ増加 → 単価下げる → さらに利益悪化 → 負のスパイラル

[匿名さん]

#662020/01/17 01:09

株式会社倉衛工業で働いてる又は働いてた方いますか?

[匿名さん]

#67
投稿者により削除されました

#682020/02/12 23:43

真丸特殊紙業

[匿名さん]

#692020/02/18 08:24

江南市は大企業が少ないから市民税が高い。中小企業はブラック企業だらけ。給料安い、ケチ、うるさい、細かい,上司がいつまでも帰らないので帰りにくい。

[匿名さん]

#702020/02/18 12:09

市民税、手取りの一割もっていかれるんだが、そんなもん?

[匿名さん]

#712020/03/02 22:20

残業0時間 → 残業代は出さないが働かなきゃいけない
タイムカード廃止し手書きの出勤簿 → 証拠隠滅

なぜ労基は黙ってるんだ?

[匿名さん]

#722020/04/09 00:55

クレス名古屋は潰れてけや

[匿名さん]

#732020/04/18 21:15

小さい話

[匿名さん]

#742020/06/23 11:14

数字に極端に弱い経営陣
○○○

[匿名さん]

#752020/07/03 05:24

タイガー総業もひどいな夜勤ありで手取り17とかだよ

[匿名さん]

#762020/09/11 02:29

真丸特殊紙業

[匿名さん]

#772020/09/13 00:11

コロナ真っ最中のさくら病院がブラック

[匿名さん]

#782020/09/13 02:07最新レス

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[匿名さん]

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