>>920
マニュアルは業務を熟知している者=社員が作るべきであって、
派遣にやらせようという発想ができること自体がクレイジー。
産休に入る前に誰が見てもわかるような引継書をつくらないで
マタニティハイ全開でフワフワしながらいなくなる女性社員もいる。
産休代員として来た派遣が慣れない仕事で戸惑っていると
「前任の社員と同じように最初から働いてもらわないと困る」
と高圧的な態度で無茶苦茶な要求をしてくる社員たち。
そのくせ、まともに引継書を作らなかった女性社員を注意・指導する気はなし。
この会社は人材派遣制度を利用する資格がないとすら思う。