夏原工業②

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NO.4886787 2016/07/24 18:52

夏原工業②

#369 2017/10/20 06:29: 観察しろと?; [匿名さん]
#370 2017/10/21 00:43: ワシのことか？; [匿名さん]
#371 2017/10/21 05:35: >>370
誰ですか？; [匿名さん]
#372 2017/10/21 12:16: 昼になった

誰が給料出してやってると思ってる
犬共、餌の時間だ、経営者様に感謝しながら喰え

位の感覚でしょう; [匿名さん]
#373 2017/10/21 15:17: 誰に向かって言っとるんじゃボケ; [匿名さん]
#374 2017/10/21 15:21: >>368
ハゲのオッサンやんけ; [匿名さん]
#375 2017/10/21 16:11: >>373
わからんのか白痴; [匿名さん]
#376 2017/10/25 21:15: わからんなー; [匿名さん]
#377 2017/10/25 21:55: 愚民は賢者の手の上で世論に踊らされてることに気づくことなく踊る
滑稽な動物よの; [匿名さん]
#378 2017/10/26 04:07: もったいぶった言い回しだが
あんたも動物; [匿名さん]
#379 2017/10/26 18:48: 人間という下等生物であることを恥じるべきだな; [匿名さん]
#380 2017/10/29 06:26: おはよう; [匿名さん]
#381 2017/10/31 21:49: 人格が腐ってる人が多い。技術職以外の人材的価値は大概低いと思われる上、態度が大きい。
それで人事面で管理部署がこんなに機能してない会社も珍しいと思う。
恨み言が沢山書かれてるけど、こんなとこに名前を書かれるより嫌な思いをこの会社でした人は多いだろうね。
会社の顔的なとこが一番モラルが低いし、社会経験が浅いまま在籍年数が経過する人が多いのも問題。多様な経歴の人を配置するべきと思うけど。
従業員を不幸にしてる最悪な会社だと思うけど、それだけに技術職や製造がしっかり仕事する分、勿体ない。; [匿名さん]
#382 2017/11/03 19:26: 無念; [匿名さん]
#383 2017/11/05 21:23: 人は平等ではない。
生まれつき足の速い者、美しい者、親が貧しい者、病弱な身体を持つ者。
生まれも育ちも才能も、人間はみな違っておるのだ。
そう、人は差別されるためにある。だからこそ人は争い、競い合い、そこに進歩が生まれる。

不平等は悪ではない。平等こそが悪なのだ。
権利を平等にした者はどうだ？人気取りの衆愚政治に堕しておる。
富を平等にした党は怠け者ばかりだ。
だが、我々はそうではない。争い競い、常に進化を続けておる。
我々だけが前へ、未来へと進んでいるのだ。; [匿名さん]
#384 2017/11/05 22:41: お前さん、自分の頭を心配したほうがよか; [匿名さん]
#385 2017/11/14 22:06: >>383
？？？; [匿名さん]
#386 2017/11/21 20:25: ウンザリする一日であった; [匿名さん]
#387 2017/12/03 18:27: >>383
何様？; [匿名さん]
#388 2017/12/03 22:13: >>387
今、理事会で忙しいので落ち着いたら
相手してあげるよ; [匿名さん]
#389 2017/12/06 11:51: >>383
支離滅裂。
ある方向に偏った考え方、信仰されてますね。; [匿名さん]
#390 2017/12/07 03:39: >>388
騙りが偉そうに; [匿名さん]
#391 2017/12/10 13:24: 部長　課長のボーナスいくらか知りたいか?; [匿名さん]
#392 2017/12/10 13:37: 教えて; [匿名さん]
#393 2017/12/10 14:00: >>392
平均値の2.5〜5倍と知れ; [匿名さん]
#394 2017/12/13 21:02: ここの管理監督職の仕事ってば、利益を出すために従業員の給料をギリギリまで絞り上げ
利益率を上げて実績とし、自らに還元するって事でしょ
そんなお前ら見てると意欲がなくなってしまうんじゃ
立場を嵩に威圧し恫喝するしか能の無い視野の狭いアホタレの分際で
威張ってるんじゃないぞ　(一部の例外除く); [匿名さん]
#395 2017/12/24 00:39: >>394
同感
貴方は何処の方から？; [匿名さん]
#396 2017/12/24 14:32: 罠　; [匿名さん]
#397 2018/01/01 21:57: 明けましておめでとうございます; [匿名さん]
#398 2018/01/12 20:09: 従業員の意欲を削ぐ発言をする上司は駄目ですな; [匿名さん]
#399 2018/01/12 22:17: 放火犯やとうなクソ会社！; [匿名さん]
#400 2018/01/14 12:09: 嘗て盗聴魔が在籍していました; [匿名さん]
#401 2018/01/18 02:54: 秋吉; [匿名さん]
#402 2018/01/26 21:30: 管理職共、従業員をいびるのは楽しかろう; [匿名さん]
#403 2018/01/27 23:24: 利益上がり続けてるのに社員の給料下げるってなんなんだよ
自身の点数稼ぎでオ●イとヤマ●トは給料上がるってのは特に許さねぇ

お前ら覚えてろよ; [匿名さん]
#404 2018/01/28 09:53: 安心しろ　会社全体の平均給料は上がる
下々の手取りは下がり、その上増えにくくなっても
その分は特権階級の我々がたっぷりと頂いてやるからな　
残業代が出るだけ有難く思え屑共　ガハハハハハハー

オク達の本音を代弁しました; [匿名さん]
#405 2018/01/28 11:50: 本部長指導の下
残業も承認しないEPという部署もある; [匿名さん]
#406 2018/01/29 22:51: agee; [匿名さん]
#407 2018/02/02 19:29: 人を磨り潰すのがEPの本懐; [匿名さん]
#408 2018/02/03 01:15: ここは平和堂か？; [匿名さん]
#409 2018/02/03 09:38: 外車　茶髪　じゃもじゃ頭　ババア　給料泥棒　馬鹿　さて誰でしょう; [匿名さん]
#410 2018/02/03 21:03: だからなんやねん
つまらん奴らめ
じゃとっとと辞めろ
迷惑じゃ; [匿名さん]
#411 2018/02/03 21:14: 不倫されてますよね; [匿名さん]
#412 2018/02/03 21:31: フリン手当でいいお給料頂いちゃってますか?; [匿名さん]
#413 2018/02/04 00:41: >>410
ここのぶちょーには893しかおらんのか; [匿名さん]
#414 2018/02/05 21:38: あげーー（＾∇＾）; [匿名さん]
#415 2018/02/08 21:37: 組合代表が新しい給与システムを否認したらしい
そりゃそうだろ
さぁてゴマ擦り部長どもよ
全社員を敵に回して今後どう立ち回るつもりか
今後吐いた言葉にパワララ発言が含まれてたら即労基へタレ込んでやるからな！
いい年して無職にしてやるぞ; [匿名さん]
#416 2018/02/09 06:18: 夏原電子産業もおわり; [匿名さん]
#417 2018/02/09 11:25: パワハラ多いの？; [匿名さん]
#418 2018/02/10 09:56: 全くないよ
すごく仕事しやすい環境な会社だよ
仲間外れが適当に書いてるだけ; [匿名さん]

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