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2021/06/15 02:03
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NO.8299321

郵政グループで局員1万人の削減案浮上
#12020/03/23 21:25
使えないのと接客がクソな奴、煽り運転してくるのはクビにしてもいい

[匿名さん]

#22020/03/23 21:52
民間にうつしてアップアップですかね

[匿名さん]

#32020/03/24 11:34
公務員時代に採用した連中は全員解雇でいい。
ホントあいつらは使えねー。

[匿名さん]

#42020/03/24 17:30
郵政省の公務員試験で郵政Aと郵政Bで採用になった人は、金融の窓口業務の担当でしょうか?
それとも問題化してるかんぽ生命の業務でしょうか?
郵政Bで採用になった人は、区分機や郵便小包の仕分け業務でしょうか?
長文で申し訳ありませんが、情報教えてください。

[匿名さん]

#52020/03/24 17:37
市役所もお願いします

[匿名さん]

#62020/03/24 18:17
40代のポンコツで600万美味しいです

[匿名さん]

#72020/03/24 18:18
生涯賃金か?

[匿名さん]

#82020/03/24 18:34
>>7
年収だよ。

[匿名さん]

#92020/03/24 18:35
真っ先に削減対象者だな

[匿名さん]

#102020/03/24 18:38
リストラしまくれ

[匿名さん]

#112020/03/24 18:50
市役所は半分削ってもいい

[匿名さん]

#122020/03/25 14:54
>>4
かんぽの外務員はAでもBでもなく
郵政外務職員採用試験でしょ。

[匿名さん]

#132020/03/25 15:13
>>12
かんぽ生命の外務員は、集配営業課の職員が配達と兼任してるんですか?

[匿名さん]

#142020/03/25 15:19
>>7
カンボジアじゃあるまいし

[匿名さん]

#152020/03/25 19:02
老人を騙して詐欺のような契約をさせた奴らは首切りでよし

[匿名さん]

#162020/03/26 06:27
民営化してクビ切りも
やり放題

[匿名さん]

#172020/03/26 07:01
>>11
市役所とか消防は勤務時間にパソコンでゲーム三昧

[匿名さん]

#182021/01/24 13:25
集配外務でさぼって仕事ろくにやってない奴らも全員解雇でいいだろう、ただの給料泥棒

[匿名さん]

#192021/01/26 05:51
渉外社員からリストラ!

[匿名さん]

#202021/01/26 21:38
誰も困らない

[匿名さん]

#212021/01/27 18:13
>>18
リストラされそうな社員は集配外務に出向すればいい。

[匿名さん]

#222021/02/08 12:12
>>21 確かに、そしてずるいやらない人達を削減して、やる気のある人達と入れ替えればいいんだよ。

[匿名さん]

#232021/02/13 16:29
荷物追跡したら

到着
2月12日 05:■■
取扱局:
下館郵便局 (茨城県)

そのすぐ下に

到着
2月13日 05:■■
取扱局:
下館郵便局 (茨城県)

なにこれバグ?えなになにそれとも何か?荷物が途中で二つに分離して上と下が1日ズレて下館についたわけ?

あーあやっぱり通販サイトで日本郵便になったときだけこう変態仕事になるんよねー
Amazonさーん日本郵便使わないでー

[匿名さん]

#242021/02/16 21:40
全員配達に回せや

[匿名さん]

#252021/02/17 05:10
郵便配達員は深刻な人手不足だから帳尻が合う。

[匿名さん]

#262021/02/17 23:53
65歳定年延長と矛盾してるな

[匿名さん]

#272021/02/23 23:49
管理職は、要らない
先日の、福島沖地震の時も
安否確認のメール来ません😤

[匿名さん]

#282021/02/24 06:41
他社の例では管理職は定年退職者の再雇用でパートなみの扱い。

[匿名さん]

#29
この投稿は削除されました

#302021/02/24 21:22
>>24
同意。

[匿名さん]

#312021/02/24 22:41
このドロ舟からいつ脱出しようか?

[匿名さん]

#322021/02/26 05:35
郵便局員をかんぽ出向へ 最大1万人規模

[匿名さん]

#332021/03/02 01:57
保険渉外の資格停止してる人達
集配に来ても郵便配達はキツいから小包の方に逃げてます 
あんなのが課長で給料40万とかありえない 即解雇!

[匿名さん]

#342021/03/02 13:04
郵便配達は出来ない仕事の綱渡り。
誤配達、交通事故と営業ノルマでパワハラや退職強要。

[匿名さん]

#352021/03/05 22:05
勧奨ねーしどうしたもんか?

[匿名さん]

#362021/03/06 07:49
転職は家族と良く話し合う事
求職活動と資格の取得

年金試算したら細く長く働ける職場も悪くないかも

[匿名さん]


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