👩🏻‍💼 大分会社・就活

>>422
他も何人か言ってるけど、ホント辞めな
そんだけ思ってんなら続ける意味あんの？
世の中会社はダイプロだけじゃないんだよ

ヒャッハ〜。、！
あなた病気になっちゃうよ
言いたいことはわからんこともないがなぁ

>>422

そんな無茶言う所なん？どこの営業所？上長だれ？
どーせ匿名なんやけんそこは営業所だけでも言ったら良くね？

そんなアホな事言う奴がおるんならここで公開処刑した方がいいやろ

デブの鈴木はまだ社長の山田にゴマすりしてんの？
本当にこんな会社潰れてしまえばいい。
とんでもないブラック企業！

事実ならネタ投げ込めば？

書け！書け！晒してみろ！

早く晒せって別に投稿したやつなんかどーでもいいんやて。

大事なんは社員にそんなバカな事言う上司やろ。
ネットに書き込みがあったと分かれば拡散してその上の奴がすぐそいつ降格させるか辞めさせるって。

まさか作り話とかやないよな？

はやく晒せ。クソ上司を引きずり下ろせ。

>>434
降格させる？辞めさせる？　いや〜、ないないwww
社長に迎合しとるやつは可愛がられてるから、
特に何も変わらないってwww

で、結局被害被ってる方が辞めざるをえないんだよ
だから今残ってる上の連中は糞ばっかだろ？

つまりはそういうことだよ。
これまでもこれからもずーっと変わらないよ。

>>435

晒すと自分が詮索されるんが嫌なだけやな

ほんとみっともない

>>435

そこまで文句垂れるなら辞めたらいいやん
自分だけが被害者ヅラして何になるん？
ダイプロはクソだって思ってるならさっさと辞めてくれww

辞める勇気もないんやろうな。可愛そう。
今の環境が不満なら自分で環境変えようとしろよ。

だれがどう考えても売掛金自分で払えとかいうやつ間違ってると思うやろ。
上司に言ったらいいやん。それ間違ってませんか？って。

言えんのやったらここにそのクソ上司の名前晒してくれよ。

>>437
ん、辞めてくれってことは、お前は現社員なの？
だとしたら、そういう話くらい耳に入ってんじゃないの？
まさか何も知らねぇわけじゃねぇだろ？

>>438
知らねーから、きいてんの。

はやく晒して

普通に興味あるわ

大いに興味ありますなぁ
さぁ 発表の時間ですよ！
張り切ってどーぞ

あら、発表せんなぁ

発表したら自分の足が付くのが怖いんかな？

卑怯者。

もうこの情けない掛け合いやめてほしいです。
>>302　>>392
この書き込みは見ていないんですか？
やり方が気に入らないなら辞めろとか簡単に言わないでもらいたいです。
自分が辞めた後、苦労する同僚の事を考える人だっています。

犯人探しとか罰を与えてとか、そんな事で書き込みしたんでしょうか？

大体、自分の発言だって思った人
それの何が悪い？と思った人…
そんな人がいるのかって驚いた人
自分自身の中に答えがありませんか？

ちょっとでも会社を良くしてほしい助けてほしいと書き込みしたんじゃないんですか？

勤務時間内に何度も囃し立てる書き込みする余裕があるなら、仕事を手伝ってあげてほしいです。

誰の声かもわからんのに、手伝いのしようがない。

どこの問題かもわからんのに、改善のしようもない。

ネットにグチグチ書くなら、同僚とか信頼置ける人に相談した方がよっぽどいいと思います。

ダイプロはいい会社です！
問題は信頼出来る上司が居ない
相談出来る上司が居ない事

それは情けなくないですか？

｢悔しかったら出世してみろ！」
｢出世してお前が変えてみろ！」

じゃあ出世した今、貴方は何をしていますか？
家族に話して下さい
俺は人望もなければ部下に信頼されてないんだよって…

ここにすがるしかなくて書き込みした部下が仲間がいるのに自分が出世したから終わりですか？

取り扱い商品も多いからこそ、お客の目に止まり、多いからこそ営業個人のお客さんに勧めるのが得意な商品が出来る！
多くて大変な事も正直あるけど…

お客さんも優しい、いい人も多い

元社員だって楽しく一緒に働いてくれてたんだと思います。
だからこそ上司の●●が居なかったらダイプロでまだ頑張ってたのにって思って悔しいんじゃないですか？

あまったれてると思う人もいるでしょう。
でも募集しても人が入らない
入ってもすぐ辞めてしまう現状
辞めていく社員の本心聞けた事ありますか？
自分の可愛い部下の言葉だけを聞いて、気に入らないなら辞めてしまえと簡単に人を切ってきた貴方達には関係ないんですか？

ダイプロはいい会社っていうのは共通認識。
若い子たちは結束があって盛り上がりがあるし、中堅、管理職社員は実績のある社員が多く知識豊富。その上は確かに年がいってるだけで見当違いな発言が目立つ。
まあ、その辺のジジイ軍団が引退すれば大分会社は変わると思うな。

上司ってのはどこまでの人が上司なの？
年上の40手前の管理職の手前の人たち、お兄ちゃん的な存在の人たちがいると思うけどその人たちには今の悩みなんかを相談できてるの？

1人で悩んでしまっているから、誰も気づかない。気付けないやとおもう。仕事量が多い中、実績出すためにみんな死に物狂いに仕事やってると思うし。

悩みがあるならまず近い人に相談してみる事が大事だと思うな。
誰か投稿してたけど、売掛金・残業の問題なんか程、まず近くの同僚、先輩に相談して不満を共有しないと。
ネットに文句書くだけじゃどこの営業所での問題かもわかんないんだから、解決のしようがないやん。

本当の意味で解決させたいなら、自分の周りの社員と不満を共有して上司にぶつけないと何も変わらない。
その不満をぶつけて初めてその不満があったことに気付くだろうし。気付かんかもやけど。

なんにせよ、ネットにグチグチ文句ばっか言ってないで、不満があるなら周りの同僚、先輩を巻き込んで行動に移さないと本当の意味での解決には繋がらないと思います。

それでも変わらない上司がいるとしたら、①我慢して耐えて自分が上司になった時に職場環境を変えていく。②我慢ならんで付いていけんと感じたなら辞める。この２つやと思うんやけどな。

一通りの投稿を見ながら思ったのは、俺が出世してその立場になった時は同じようにはさせない職場環境を作ろうと思いました。

平成31年2月8日

———————　糸冬　了　—————————


長い間ご愛読ありがとうございました。

先生の次回作にご期待ください。

結果を出せとか言う会社は大体つまらんからな

syoji

>>447
しょーもねえー書き込みすんなってww
完成度高くてワロターーっww

>>446
あのな巻き込んで行動に移す…それは悪いが理想論。
一緒に悩んでくれる奴はいるし、話してると思うよ
だが上でも書いてるだろ？気に入らないなら辞めろって…
世の中、目に見える物が全てじゃねーんだよ。
行動に移せば出世出来ない会社だって事は下の奴等も理解してる。
だから行動になんて頼めんだろ。
でも我慢するのがツライ時に無駄だと分かっていても、こんなところにすら頼ってしまう社員が出てくるって事も理解してやるべきじゃね…俺がいい方向にってマジに思ってんなら

なあーんて嫌だぁーーww
マジに書いちゃったーーww
ご愛顧誠に有難うございました、、、ペコリ

>>450
逃げの言い訳でしかない。

まぁ、それでいいならそうしたらいいよ。

今何か行動に移せないような君達が上司になった時に、何か変えられるとは思わないがね。

せいぜい今の上司に取り合って出世できるよう、頑張りたまへ。

>>450
>>446には何言っても無駄だよ
自分では行動移せとか偉そうなこと抜かすクセに、
じゃあまずお前が移せよって言ったら論点そらすし。
典型的なネット弁慶、
あんな熱く語るなら、その文章そのまま印刷して上司に渡せよって思うわ(笑)

>>451
＞今何か行動に移せないような君達が上司になった時に、
＞何か変えられるとは思わないがね。
そもそもお前も何も行動移してないくせに、
「俺が出世してその立場になった時は」とこ言っちゃってんじゃんwww
クソデカいブーメラン刺さってんぞwww

それと
　　『　取　り　合　う　』
じゃなくて
　　『　取　り　入　る　』
なwww

>>452

わかった。だから、どこの営業所のどの上司がクソなのか晒せっていってんの。

それを晒せねんだろ？自分の足が付くと思って。
ネットで文句しか言わねー奴にネット弁慶とか言われたかないなぁ。
そっくりそのまま返すよww

453

俺は困ってねぇからwwそれだけww

問題があれば上司に言うし。上司もそれに応えてくれるし。
そんないい関係ができてんのに何の文句を言えばいいの？
教えてください。お願いします。

晒したらなんかあんの？んなら上岡は？本当人入らんの？
この間パワハラハゲも見慣れん顔の奴連れてんの見たけど
移動か？降格か？見た場所考えりゃなんも変わってねー

★★★★★★★★★★★★

このスレッドは、痴呆老人と
シルバー介護士によるやりとりです。

キーボードを叩くことによって
脳を活性化するトレーニングなので
一般の方の書き込みはご遠慮ください。

★★★★★★★★★★★★

コンプライアンス

はやく晒して
普通に興味あるわ
大いに興味ありますなぁ
さぁ 発表の時間ですよ！
張り切ってどーぞ

コンプライアンス

仕事できん奴が吠えてるなぁ

>>461

晒すと自分が詮索されるんが嫌なだけやな

ほんとみっともない

コンプライアンス

あーあー、明日も仕事、行きたくね〜な〜！

いけさんがんばれ‼️

>>454
犬飼

犬飼ってことは豊肥の東部？

コンプライアンス

ウチ、給料低くね？
同級と比べても額違いすぎて泣けてくるんだが……
そもそも調整給って何？

厚生労働省に認定されてないやろー。

>>469
しょせんガス屋
若いなら転職しなさい。
もっと給料もらえるよ。
調整給は無いに等しい。
求人募集する為の偽りです。

西部ガスが大分に進出するらしい。
ダイプロ間違いなく潰れる。

基本給低いのもあるけど、ずっと疑問で
賞与掛け率どおり貰えてる人いるんですか？

>>472
片や上場企業、片や田舎の中小だもんなぁ……規模も体制も、何もかもが違いすぎる。
まぁ潰れるまではいかないにしても、お客さん食われりゃ、減収減益は免れないだろうね
熊本福岡に面してる竹田、日田、中津あたりは減るんじゃない？

>>473
掛率は個人の売上もこなして100%支給、
売上目標超えなければ減るよ。
それは配送も事務も一緒なハズ。

西部ガス大分進出とか嘘やろ

ソースは？

弁護士と相談して捜査を開始しました。
ここに書いてるのが社員ならそれなりの覚悟をしなさい。 以上