日曜日に強制的にサッカー応援⚽。手当て不払いの弁当支給。有り得ないわー。最悪
[匿名さん]
壬生に寄ったついでに、アーレスティ栃木って会社の近く始めて通ったけど、予想してたよりこの会社の規模が大きくて驚いたわ。
業績とかいいの？
[匿名さん]
あいつ、また好きな女に男が近づかないように異動させるらしいwわかりやすwたまに話す方が盛り上がるのわかんないのかねww
[匿名さん]
イヤイヤ行かされたが、もらった雑巾は掃除してポイしてやった。強制され与えられたエサがクズ弁とかマジ困る。ムリ承知で聞くが、楽しめましたか？
[匿名さん]
折角の日曜に、楽しめるハズがない(笑)。弁当もイマイチ。粗品もイマイチ。結果もイマイチ。しかもほぼ強制で休日手当無し。労基にリークしてくれないかな(笑)
[匿名さん]
会社の行事は仕方ないですが、次はパスしたい気持ちで参加した。応援頻度はどのくらい？
[匿名さん]
サッカーサッカー♪強制サッカー♪ミサイルみたいやね。イヤイヤ似てるよね！？そのものやん
[匿名さん]
小さな集落でまた揉め事かい？お仕事と応援してくださいね
[匿名さん]
参加したくないにもかかわらず、社内行事やイベントに参加を強制されたのであれば、これはすなわち、会社の指揮監督下に置かれているといえます。
逆に言えば、会社の指揮監督下に置かれていないのであれば、それは「自由参加」を意味しますから、参加したくない社内行事、イベントであれば、すぐに帰宅すればよいのです。
したがって、参加強制をされた社内行事は、「労働時間」です。
2.2. 「参加強制」には、直接、間接の2つがある
参加強制をされた社内行事が「労働時間」であり、残業代を請求できる可能性があるとすると、次に、どのような場合に労働者が「参加を強制された！」といえるかが問題となります。
参加強制には、直接的な参加強制と、間接的な参加強制があり、いずれも、会社の指揮監督下に置かれているといえますから、「労働時間」に当たると考えて良いでしょう。
「直接的な参加強制」とは、たとえば、次のような場合です。
「直接的な参加強制」の例
会社からの命令で、絶対に参加するよう言われている。
「間接的な参加強制」とは、たとえば、次のような場合です。
「間接的な参加強制」の例
「自由参加」とされているが、不参加だと給料を減額されたり、賃金を控除されたりする。
「自由参加」とされているが、参加しないと怒られる、注意されるなどパワハラの標的になる。
「自由参加」とされているが、参加しないと無視されるなど職場いじめがある。
「自由参加」とされているが、不参加だと「協調性がない」といわれ、協調性不足という人事評価をされる。
社内行事、イベントの幹事、実行委員会などに指名され、欠席できない。
ちなみに、参加を強制された社内行事やイベントの当日だけでなく、幹事や実行委員会に指名されることによって、社内行事の当日より前に、居残り残業をして準備することが必要な場合、その時間もまた、「労働時間」にあたるといえます。
[匿名さん]
管理の力量不足だ
社員はボランティアじゃないかならな
勝手にやれ
[匿名さん]
大問題やわ。このままですと次週の仕事気力も無いね。頭が殺るなら独占的な理由によりカラ残とやらで、不足分取得すればよいのか、よく補充しろと言うようにね
[匿名さん]
やっと理化ちゃん仕様になってきたね。一般企業にとっても小さいl事件ですが、そろそろ勘違いの職殺ミサイルがくるよん。多少ここで言いたいことはお試しあれ。
我慢したが、またかよ！休日の時間を頂にいくからなと言われたように感じた
[匿名さん]
社員のことなんて考えずに大きくすることばっか。しかも拡大されてるように見えて全然なってない。そりゃみんなに嫌われるわ。そしてあいつは俺のだからw本当に辞めてよかったw
[匿名さん]
休日に○○サッカーチーム応援して、そんな不満を紛らわしましょう。
[匿名さん]
サッカー話題にしおすすめしたらたら…その券ゴミだよと言われました。社員ひもじい！恥ずかしいので注意っす。
[匿名さん]
また、ゴルフ、サッカーお誘い来たらイヤだなぁ♪
時間は譲って、給料面でなかなか難しいですが、どう逃げますか。悩みですがミンチ死刑
[匿名さん]
女は入ってすぐでも枕で役職つくけどな。
男は犬になるしかないもんな。
独身女は枕！
独身男は犬！
[匿名さん]
日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント日本クラント
上が従業員と不倫
パワハラ、自殺者多数
[匿名さん]
ｵﾗｵﾗ
ﾜﾝﾜﾝしなﾅﾒﾅﾒしなってことか？！
まだ分かってもらえない参加賞
[匿名さん]
壬生の企業は良すぎ！
30ｺﾞｴのﾓﾝですが、派遣からすぐ正社員になれた＼(^^)／
人手不足の時代がきましたね。
[匿名さん]
割と優良企業あるしな
ファ○○ク、アー○○○ィ。ここら辺入れたら安泰だよね。
[匿名さん]
正社員でもやはり、いるのかな？
烏合の衆の方々
汚染される職場は感じませんかね
[匿名さん]
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