ワクチン接種するもしないも個人の自由選択のばす会社側がワクチン接種しないならクビだと言うのは不当解雇ですよね?個人の健康上管理まで強制的にワクチン接種させる事を正当化出来るのか?今はこんな状況だからワクチン接種するのが正しい事だといってしない方がオカシイ毎日、色んなお客様と仕事で会う訳だしどこで感染するかわからないからワクチン接種しないなら仕事にならないからクビとの事!コレは不当解雇ですよね?