🏯 佐賀市雑談

>>899
4回とか遠慮せずに10回ぐらい打って世界新記録だしなよ
どんなミュータントが誕生するか世界が大注目だよ

無理矢理打たせる企業なんか人を人思ってない　会社だ
さすがトヨタ関連

だいたいこの手　工場って　使ってはふて　また　使い
職場まったく環境悪いし　突然生産ストップ
コロナ禍前より　わけわからんやん　火事なるしバカかばかし

個人で予約してんのにそれキャンセルさせて会社で受けさせたり、受けないって言ってるのに強制的に接種日程に組み込んでたり…
これ、パワハラだと思うんだよね〜忍

パワハラ部署でクラスター

職域もかなりの人数を集めないといけないからじゃないか？
あまり少ないと出来ないみたいだし。
だから家族までやらせようとしてるんじゃね？
でも、モデルナだから希望者が減ってるのは確かだ

職域は社員と期間だけ？

その家族（接種券を持っている人）だけ

>>899
確か高齢のお婆さんが4回打ってたな。
2回目打った後に、役場に紛失届けをだしてあと2回したらしいぞ

お尻に打ったりできないですか？腕が痛いと困ります。

今23歳でこれから社員を目指して働きたいのですが、工場の仕事は流れ作業（毎日同じ作業）ですか？ライン作業と呼ぶのが正しいのかもしれませんが。もし僕が社員になれたとしてこれから定年までずーっと同じ作業をするのかと勝手にイメージしてしまいまだ少し迷っています。違ったらごめんなさい。

>>911
ライン作業が嫌なら成形にくればいいと思うよ！

>>911
製造にくるならずっと同じ作業だな。
作る製品によって作業は少しは変わるけど、ほとんど変わらない。
同じ作業を8時間ずっとさせられるのが製造だぞ

>>911
小糸ではライン作業って言ってるけど実際はセル生産方式っていうやつです
ま、セル方式の方が作業スピード速くて精神的にも肉体的にもきついw

今だとライン内の人員埋まってるから
リードマン(部品供給する人)に回されることが多いかなあ
リードマンだとさらに地獄

部品課は環境最悪で女の一人も歩いてない地獄

ずーと同じってことはないだろうけど工場全体的に生産スピード速いからどこもきついよ
班長になれば作業からは解放されるけど社畜化する

なんか資格なり経験なりあって間接の方に回されたらちょっとはマシかもね

小糸九州は佐賀で一番キツい工場って言われるんだけど本当にそんな感じと思ってください

みんな年に一回は不良品流して怒られるよね

>>915
年に10回ぐらいじゃね
ノーダメージで一年乗り越えた人とかいるんだろうか
「廃棄率0%とか100%嘘」って誰か言ってたなあ

家を買いたいと思ってるんですが、北川副ってどんな感じですか？

家を買いたいと思ってるんですが、北川副ってどんな感じですか？

なるほどですね！参考になりました！
回答頂いた方ありがとうございます。

子供まで感染して、保育園で話題なっとるよ

朝の3時が定時だから帰り暗くて怖いです。

それを分かって入社したんじゃ無いの？
怖いなら辞めた方がいいぞ

巨勢川の辺りで幽霊見たことあるから怖くて怖くて・・・幽霊出るとか入社前に聞いてない

え？幽霊出るなら辞める！

コイトなんかどうでもいい　使ってはポイ捨てなんか　ただの日銭作り

ここ　ワクチン接種しないと入れないよ　早死にする

ワクチン接種してない奴いるぞ
別にしなくていいとか言ってるやつ

何年経っても、しょうもない会社だな。
社長、幹部の総入れ替えして欲しいです。
まぁ、近々、辞めるから別に良いけど。

小糸はワクチン接種強制？

強制では無い
地域でやるって言ってやらないやつもいる

性感のやりたい放題

作業中に他のラインに行くように指示があるのは、時間調整の関係？

どこか休みがいるか、そのまま進めると定時割れするからか、人数増やさないと数取れないからか。
好き嫌いでどっか行けと言っているわけではない。

あと残業の多い少ないや年休消化状況の調整のための場合もある。

いやいや完全に好き嫌い
おまえ臭いからあっち行けって

>>935
そんなことしてるのはどこのウンコ班長ですか？

夜勤だったのに、6日〜9日まで出勤が0だった
秋休みだな

来週から１週間TOYOTAも休みだし
（TOYOTA紡織からの情報）

小糸大丈夫か？

>>937
何が大丈夫？

年内はこの調子なんではという話もあるぐらいですが
小糸自体は安泰なんじゃないですか
もう少し人員削減しないと固定費がキツいってだけで

小糸よ、永遠であれ

>>939
人員削減するなら次は期間社員だろうな
使えない期間社員から切っていくだろう
それよりか使えない上司を降格させればいいんだけどな
使えない上司はいらんやろ

トヨタの減産がさらに増えたから来月もラインによっては暇暇やろうね！
使えない役職連中ラインに入れていつも頑張ってる技能員休ませてくれたら良いのにwww

>>942
それこそら役員連中はラインに入れたら不良品ばかりになるぞ。
係長以上の人は、ラインで生産したことない奴らばかりだから、作り方すら知らんだろうし。
紙に判子しか押すことしか能力がない

>>943
そういう奴らをラインに入れていかに大変で重要なことやってるのか体験してもらわんと！

その通り‼️

やってみて分かる大変さや、1ｻｲｸﾙやりきり作業できない
実態。ﾗｲﾝ内の雰囲気がﾋﾟﾘついてる多大なｽﾄﾚｽ。
配置場所での格差等、机の上にいては分かりませんよ。
現実、今までも、技能員の事を考えてくれてるなと
実感したこと１度もないし。烏合の衆の管理職は
ﾗｲﾝの苦労を体感してから、偉そうに言ったらどうですか？
実際、利益になることしてないんですから。
少なくとも、今後、どの様にしたら良いか見えてくると
思いますけどね。あくまで、個人の意見ですが。

>>945
ならばお前が変えてみせよ❗️
上に行って！それが出来ないのであれば頑張り過ぎない働き方ほした方が楽だろうよ

笑　自分より、下の立場をけなして上の立場の
人間に意見できない腰掛け管理職のあなたより、
遥かにましだわ。　

バカなの？
労働だけが金うむって思ってない？
終わってるよあんたの人生！笑

職域接種はファイザーですか？モデルナですか？

下の者を大事にしな
腰抜けあんたの人生終了ー