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2025/05/07 13:05
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NO.10769448

イジメ、パワハラ
学校や職場で毎日イジメやパワハラをされ、学校の先生や偉い方など目撃した人って見て見ぬふり、皆知ってるのに誰も助けてくれない。
こんな時ってどうしたらいいんだ?。
報告閲覧数6776レス数292
合計:

#2432024/11/05 13:18
ツルッパゲはうるさいので避けた方がいい

[匿名さん]

#2442024/11/05 14:04
うちの職場は毛量が多い奴が陰湿だから避けてる。

[匿名さん]

#2452024/11/05 14:42
ツルハゲの設計は突然大きい声でいってくるので避けたほうがいい

[匿名さん]

#2462024/11/06 22:03
利権疑いを匂わすと豹変するね 
歩きスマホのヤニカス管理職←何でストーカーのこいつはスマホ禁止にしないの?
              盗撮もできるしぶつかり痴漢もできるぞカス
荷物運ぶの利用して現場を通りすがりに咳払いでヒビョりにくるデブカス
こっちに合わせて定時同時に出てこっちとかち合うまでノロノロ歩くヤニカスデブ
普通に見えて犬肉みたいなマウントをとってくる不気味なZ世代の女…

今まで散々優遇されて好き勝手してきたんだから、これからどうなるんだろうね…
今まで通り利権だか特権だかかざして蔓延れるように対策はしてるんやろ

[匿名さん]

#2472024/11/06 22:26
今日も一時間の説教タイム始まった
今回はスマホの音声レコーダーで証拠として残しとく音声データ拡散させるけの

[匿名さん]

#2482024/11/07 08:07
パワハラを中間管理職に指示して組織ぐるみで社員を潰しにかかる田中。

[匿名さん]

#2492024/12/17 06:53
ドイカスっていうゲロったチー牛が毎日ストーカーしてきます
勤務中に通りすがり・仕事のフリをして上からも下からも外からも擦り寄ってきます
他のストーカーも同じだが、時間・場所替え意味なし
時間と場所ずらしたので自己顕示欲で死にかけて勤務中にストーカー必死なんやろな 
ヒアリング やっぱ意味なし やってるフリ
他人の勤務時間・情報は絶対知らない はい、絶対ウソ丸出し
更衣室出るとコイツとよくベンチでつるんでたチー牛仲間も同時に出てきた
 まだ勤務中なのにiPhoneからイヤホンしてたんやけど
 そのあとに外からドイカスがピッタリ出てきた
ヤニカス以外にもチー牛ってこっちが移動する度に勤務中何かと湧いてくるよな
ストーカー=自分の都合に合わせて仕事させてもらえる奴 でなきゃできない
最近こういうゲロいチー牛ばっか増やしてるよな 同胞やろ
古株は老害チー牛 仕事でストーカーもやりたい放題
また同胞があちこちで逆ギレヘイト 図星 でなきゃ素通りのはずだから

[匿名さん]

#2502024/12/17 22:35
>>249 ストーカーよりもチー牛の方がバズりまくりやなwww
図星=必死すぎてそのまんま以上やんけwww
ネット見たらまんまオマエラのことやったんやな
ストーカーって言うよりもチー牛の自己顕示欲やってんな
顔もまんまゲロったチー牛やし キモさが武器よね
だから会社もあんまり関わりたくないのかな
こんなに自由にチー牛できるんなら特権もありそうやし

[匿名さん]

#2512024/12/18 07:33
>>250
昔、上司・管理職がチー牛だった頃
ストーカーは勿論、職権を利用して
居座りながら粗探し、難癖、イチャモンが夜遅くまで常に酷かったな 勤務中もヤニカスやし
下で作業してるウチらもだが、実際各現場で段取りしてくれる社員さんが大変やった
指摘されると改善したと見せかけて新たに作業しにくくするんだよな
具合が悪いと見せかけながらヘビースモーカーやし
作業聞いても全然分かってなかったし、異動命令出てもそのまましがみついたし

外国人のチー牛はさらに大変
何でも半端ない火病でまかり通そうとして、チー牛連中が通すし
上記の奴らが真っ先に押し付けて逃げるし
立場が少しでも悪くなるとチー牛に徹して被害者ぶるし

[匿名さん]

#2522024/12/20 07:58
現場にまでストーカーするようになってきた
作業現場で用事のフリをして(ワザらしいのアホでも見え見え)
性犯罪者みたいなチー牛ジジイが擦り寄ってきて気持ち悪すぎ
外に出ても別の性犯罪者みたいなチー牛が湧いてきたり待ち伏せしてるから気持ち悪すぎ
性犯罪者保護の為、防犯カメラ・スマートフォン禁止(性犯罪者には黙認)

[匿名さん]

#2532024/12/21 19:55
現場監督の主任が酷い

[匿名さん]

#2542024/12/28 07:58
現場監督の仕事をしているんですが主任がむちゃくちゃなことを言ったり部下のせいにしたりシカトしたりと酷いです

[匿名さん]

#2552025/01/07 21:29
年始年末のチョガのストーカー
現場の出入口に蔓延るストーカー次長
逆ギレでウチに散々侮辱罵倒を浴びせておいてどのツラ下げて現場に来るんや
出入口避けると更衣室狙って意地でも見せつけてくる変態次長
出勤退勤はもちろん隙を見てランダムにトイレや食堂にまで待ち伏せしてやがる変態ジジイ
知っていながらコイツの為に余分な仕事を作って現場にまでストーカーさせやすくした
同じ同胞組織 根は意地でも旧犬肉業者のまんまなんやな 最低や
絶対こういう仕事しないウエチョンダまで現場に擦り寄ってきやがった🤮

[匿名さん]

#256
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#2572025/01/13 06:16
先週末の午前9時過ぎに
会社の近くの横断歩道で
ウエチョンダさんが待ち伏せ、迫ってきたので
怖くて会社に急いで逃げました

作業現場にもドイチョンやタダチョンまでが不法侵入するようになりました
トイレに行くたびにナカ○ラmさんが付きまとってきます
チョモリのBBAがしつこいです
とても個人情報保護されているとは思えませんね
仕事を利用して言い訳にしないで下さい

[匿名さん]

#2582025/01/13 14:32
おねだり主任は会長の後輩の業者を味方につけて部下をイジメたりしています

[匿名さん]

#2592025/01/15 06:28
キモ次長とデブナイトウ またでくわせしようと合わせてたみたいやけど
ザマアでした 定時間近でコソコソ食堂に行ったりタバコ吸いに行ったり
勤務中に最後の最後でタバコ臭くてかなわんわ ウチの部署じゃ考えられないわ
定時手前までうろつきすぎや 絶対仕事やないもん どうして防犯カメラ見れないのかしら
ゴキブリ騒動でウチを差別犯罪者に仕立てたチョガ
卑劣にでくわせばかり続けてる事こそゴキブリ行動そのものやろが

[匿名さん]

#2602025/01/19 16:56
生粋のサディスト!
新人をいじめることで快楽を得るクソアホかたわウエダとドチビマエダ。
こっちは新人でもお前らの2倍の仕事を教育で詰め込まれてるんだよ。
そこが理解できないド低能は、屑同士仲良く干からびていけ、ゴミカス
あと人格者で通ってるけどずっと放置している社長も同罪!

[匿名さん]

#261
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#262
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#2632025/01/27 15:12
腐った人間と接すると接した人まで腐る

[匿名さん]

#2642025/01/31 13:55
部下ばかり仕事が多くて辞めていく

[匿名さん]

#265
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#2662025/02/02 15:51
DDoS攻撃や悪魔の双子攻撃などのサイバー攻撃、不正アクセスをしている、敷地内に神社やアルミ製の鳥居があり、富山県高岡市笹川2265にある、北陸アルミニウム株式会社。

[匿名さん]

#267
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#2682025/02/22 22:56
今日も二時間の説教された長いよ泣

[匿名さん]

#2692025/02/24 10:09
説教されないようにすることだね

[匿名さん]

#270
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#271
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#2722025/02/28 23:40
火が着いたままタバコポイ捨てするやつに偉そうに説教するんかな?人に説教するまえにタバコポイ捨てやめたらとおもう

[匿名さん]

#273
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#274
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#275
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#276
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#277
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#2782025/03/08 17:09
イジメたりバカにしたりしてれば

それで幸せになれるなら

[匿名さん]

#279
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#2802025/03/12 09:28
愛知労働局では、労働基準監督署に対して承認なしには 【 大企業に対して調査指導しないようにする 】 指示をしていた。

Youtube ▶ 【 大企業 便宜秘密通達 】 で視聴可能!!!

[匿名さん]

#281
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#2822025/03/12 17:15
主任Mが酷いってよ

[匿名さん]

#2832025/03/14 09:59
社員や派遣を何十人と辞めさせたり、失踪者だしたり、自殺者だしたりしてる上司たちを降格も辞職もさせずに起用しつづける馬鹿経営陣

[匿名さん]

#284
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#285
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#286
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#287
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#2882025/04/24 22:22
ハッカーを雇って、ネットワーク上を流れるパケットを傍受して、個人情報を不正に窃取するスニッフィングというサイバー攻撃や、DDoS攻撃や、悪魔の双子攻撃などのサイバー攻撃、不正アクセスをしている、敷地内に神社やアルミ製の鳥居があり、〒933-0393 富山県高岡市笹川2265にある、北陸アルミニウム株式会社。

[匿名さん]

#2892025/04/28 11:58
ハラスメントとは、相手に不快感や不利益を与え、その尊厳を傷つける嫌がらせやいじめ全般を指します。職場では、パワハラ、セクハラ、マタハラなどが問題となっています。ハラスメントは、個人の尊厳を侵害する行為であり、企業はハラスメントの防止と対応のための措置を講じる義務があります。

[匿名さん]

#2902025/05/01 04:24
司企業のふるや

[匿名さん]

#2912025/05/07 12:05
ヨシ◯◯マユミ

[匿名さん]

#2922025/05/07 13:05最新レス
樋口敏◯

[匿名さん]

『イジメ、パワハラ』 へのレス投稿
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