🏢 会社・就活総合

再◯館製薬の経営してる病院や健康診断クリニックは評判悪いみたいですね。面接も圧迫と聞いた事あります。

Telep○rformance japan

パワハラ被害の募集をしては、被害者を助けるふりをして、被害者を言いくるめ、逆に被害者を加害者扱いして、処罰をすると言って脅したり、社労士や弁護士や本社に通報すると言って脅したりしている。親切なふりをして社内の不満分子をあぶり出し、逆に脅して辞めさせている。陰湿で卑怯で汚く暴力的な課長職以上の奴らと人事たち。

>>261
真実&事実

>>261
この汚い暴力的な会社に残っていけるのは、汚い暴力的な奴らだけ。まるでゴミに群がるゴキブリ一家のよう。
正当な奴らは会社に見切りをつけて、早々に次々辞めていく。

日東アリマン駐車場に止めてるトラック運転手の奴等が性格悪い。総務も困りごとに対応しないし。ブスのくせに調子こいてる女どもがムカつく

Telep○rformance japan

パワハラ被害の募集をしては、被害者を助けるふりをして、被害者を言いくるめ、逆に被害者を加害者扱いして、処罰をすると言って脅したり、社労士や弁護士や本社に通報すると言って脅したりしている。親切なふりをして社内の不満分子をあぶり出し、逆に脅して辞めさせている。陰湿で卑怯で汚く暴力的な課長職以上の奴らと人事たち。

小さな正義をぶっ潰して、大きな悪を守る卑怯で汚い奴ら。課長職以上の奴らと人事の奴らは。

中小企業

ブラック企業

同族経営のハタ

メンタルワン

ブラックの大企業である日本通運

>>270
流通はどこもそうだよね

ユタカのボディーショップ、部長に毎日パワハラを受けてうつ病になった

新卒手取り11万の会社だな

ありさん

HAT◯殺伐としてます

>>259
イエスマン、ゴマスリで成り立つ悪質な労働組合
働く人間の敵　仕事の成果は仇で返す
働いてはいけない会社

住吉区の急性期医療センター掃除スタッフ

>>259
ブラック　企業

表参道のSTEMCELL
上から下までカスしかいないゴミクリニック。

湘南送電工事　株式会社

鈴鹿ハ○ター内にタカ○ブネと言うケーキやがあったが（もう潰れてるが）その店にいた打田（当時の姓）といブスチビガリガリパワハラパートタイマーが居たが、この打田が原因で学生アルバイトが辞めまくり新人育たずいつもバイト募集していたなぁ。なんかあの店は店長が不在と言うか辞めたあとに古株パートの打田が実質仕切ってたけど人材育てる能力が0（笑）バイトに聞こえるように、他のバイトの悪口を言う（笑）とても部下を育て人の上に立つ器ではない（笑）

打田は保育士？で一度就職したが速攻で辞めあのケーキ屋に戻ってきたんですって。結果、オーナーがハンター店を手放し本部が仕切る事になったが元オーナーが雇っていたパートアルバイトは使えず募集しても集まらず本部の人間や打田が辞めたアルバイトの自宅に応援要請するも誰も耳を貸さず（笑）

打田のパワハラが原因で辞めてるのに手伝う筈が無いだろ笑
打田は休み無しでストレス溜まりっぱなし（笑）
女の社員が居たが辞めたなぁー
クリスマス時期は休みなしでストレスが溜まりすぎてブスな顔が更にブスになって般若みたいな顔だったとか笑

名前が造語

求人サイトに掲載されてる写真のオフィスがレンタルオフィス
やたらおしゃれ

地に足をつけた
愚直
次期社長候補募集

たま○わ
リネンサプライの従業員は大変ですよ〜
特に地方の支店は安くてキツイ　良いのはマネージャーから上の人間、収入は高いがやる事いっぱい(*_*)

殆ど使い物にならない新卒者が現状。社会スキルが全くなし、欧米の新卒と比較してみろ。チヤホヤ入社組は早く辞めろ　

パワーステーション株式会社。

81プロデュース。高橋李依という悪女が在籍してるので、近づいてはいけない

キャスターは、リモートワークを当たり前にし、「労働バイアス」を解除します
報酬や待遇を含めたフルリモートワーク組織のモデルケースを築き、1万人以上の雇用を目指す

800名以上の従業員がフルリモート（※1）で働く株式会社キャスターは、
「リモートワークを当たり前にする」をミッションに掲げています。
そして、労働人口が減少していく社会において、従来から「仕事とはこうあるべきだ」
と捉えられていた「労働におけるバイアス」を打破していきます。
多くのリモートワーカーは、労働基準法の対象外である業務委託者として働き、
最低賃金を下回る報酬しか得られていないことも多々見受けられました。
このような状況を改善するため、キャスターはリモートワーカーを直接雇用し、
安定して働きやすい環境を構築してまいりました。

リクルート、週休３日　出社とメリハリ　社内外との交流で創造性刺激

１日当たりの所定労働時間を７・５時間から８時間にし、年間休日を１３０日から１４５日に増加。
年間所定労働時間と給与は変えずに、年平均で週休約３日制を実現した。また特定の要件や属性に
とらわれない休暇制度に変更し、ペットも含めた家族のために取得できる最大年間５日のケア休暇
などを設けた。柔軟性を高め、自律的でメリハリのある働き方を支援する狙いだ。
働く場所についても、理由・回数を問わないリモートワーク制度を全社で導入。自宅や自社オフィス、
サテライトオフィスなどから最適な場所を選びやすくした。ワークプレイス統括室の佐野敦司室長は
「会社が主、自宅が主という考えではない」とし、本社オフィス刷新の意図についても
「出社を促しているわけではない」と強調する。
一方で「同じ空間で仕事をすることで生まれる人のつながりが生産性や創造性を高め、イノベーションに
つながるという考えは当社が創業以来大事にしていることだ」と話す。社員が「集まりたい」時に適した
空間を目指してオフィスを構築。

コー○○精工 石井 野崎 緑川 小川 梅宮 この人間以下のクソ共が 死ぬまで恨んでやる

>>293
あそこは今年(令和6年)に入って、久喜含め7つも営業所と支社が閉鎖されたよ。バカばかりだもんな、揃いも揃って。

じんたん

早期化が悪いんじゃ

旧姓　服部実香が居る会社（笑）
陰湿極まりない

ちなみに三○県

四中央工業の奴だろ、
ブスで生活もブス

不正アクセスをしている、敷地内に神社、アルミ製の鳥居⛩️がある富山県高岡市にある会社。

ソフトバンク下請け

西◯美○子言う女が兵庫県の三菱三田工場数年後になくなるって皆に言いふらしてるけどほんまなんやろか？長年勤めてる奴やけど不倫して旦那家追い出したらしいし部署の使えん奴を排除してもらって愚痴言う奴やから信頼度は低いけど笑

不正アクセスをしている、敷地内に神社、アルミ製の鳥居⛩️がある富山県高岡市にある会社。

西区daiw◯

有限会社シュ○ワ(整備・派遣・ネットワークビジネスフランチャイズetc)