ミラプロ江刺

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NO.11246037 2023/07/19 23:16

ミラプロ江刺

#454 2024/01/08 21:44: 工場が出来る時期の大幅な遅れや残業無くなってることやボーナスがあんまりだったので全然信じられません。; [匿名さん]
#455 2024/01/09 13:11: ミラプロって求人出してるんですか？; [匿名さん]
#456 2024/01/09 14:25: >>455
indeedで山ほど出てくる; [匿名さん]
#457 2024/01/09 20:10: 入社しても数ヶ月で辞めてくから、転職サイトは儲かってばかりだね。どんどん入社して、どんどん退職しましょう。; [匿名さん]
#458 2024/01/09 20:23: >>457
退職者ですか？; [匿名さん]
#459 2024/01/11 22:04: >>453
｢上がります‼️｣が消えた。上がらないのか。(残念); [匿名さん]
#460 2024/01/14 10:36: 本社の現場は仕事が無くて人が半分辞めてった。73億円かけて建てたこの工場は本当に役に立ってます？生産性が無いなら売らないの？; [匿名さん]
#461 2024/01/14 11:27: >>460
ほんと73億かけたけど使い道あまりありません。全然考えないで作られたな。
てか在庫ばっか物置だわ!; [匿名さん]
#462 2024/01/14 12:05: 計画できない会社。上の役員以上がまともに考えず、｢誰かがヤるんだろ？｣主義で無駄に時間を過ごして、ケツに火が着いてから下の奴コキ使ってパワハラして社員を踏みにじって退職に追いやって。次の奴にヤらせての繰り返し。それがミラプロ。To be continued.↩️; [匿名さん]
#463 2024/01/14 13:44: この工場には本来、大型のメッキラインができてるはず。できていないと言うことは頓挫したということか。担当役員は責任とったのかな。; [匿名さん]
#464 2024/01/15 07:23: >>462
下の人間を退職まで追い込んで
上は平気なんですかね
いろんな意味で。; [匿名さん]
#465 2024/01/16 20:33: >>463
上席執行役員は、責任を部下に擦り付ける。
建物だけバカでかく　中身は、空っぽ工場。; [匿名さん]
#466 2024/01/16 21:51: 山梨の方の爆サイが終わった。会社役員共には現場で働くヤリ手の人の事は気に止めてない。用が無くなれば簡単に退職を認める。そりゃそうだな、現場にはちっとも足を運ばないで、事務所だけまわってパワハラしてるしな。; [匿名さん]
#467 2024/01/16 22:03: クリーンルーム内、コンセント動力200Vいろんなところにあるけど、今まで使ったことあったかい？たくさんあるよね。設置にお金かけすぎて、無駄じゃないの？; [匿名さん]
#468 2024/01/16 22:12: よその会社が使うんだよ。ミラプロじゃない、工場が必要な、とある会社が。; [匿名さん]
#469 2024/01/17 07:22: ミラプロ東北工場で働いている従業員。目を覚ませ。いつまでいるのだ？　退職して新たな人生を迎えよう。; [匿名さん]
#470 2024/01/17 15:28: こんなクソ会社辞めて正解ww; [匿名さん]
#471 2024/01/17 18:42: 別に辞めなくて良い。生活出来れば。生活保護っていくら貰えるんだ？; [匿名さん]
#472 2024/01/17 20:40: >>470
辞めたのに入って来るの未練あるからなの？キモ; [匿名さん]
#473 2024/01/17 22:12: 仕事とかけ離れ過ぎて、為に成らないことばかり毎日やってて、可笑しくなっちゃう❤️お金と為に成る仕事、どっちが、どっちなんだ～！？あー、ギッタンバッコン、ギッタンバッコン！！そう言いながらもう一年が経つ(T-T); [匿名さん]
#474 2024/01/19 10:02: ミラプロは生活保護と同じ額。
車を持つか、楽に生きるか。; [匿名さん]
#475 2024/01/19 16:01: ミラプロではずっとコキ使われる。ミラプロじゃなきゃ社長にもなれる。; [匿名さん]
#476 2024/01/20 15:35: 一般的な会社じゃないんです。津金家の家来になることなのです。ミラプロに入社すると言うことは。つまり、良い意見を持っていたとしても、一般的な会社社員が交わす意見交換が出来ない、一方通行の会社なのです。今は更にミラプロの会社状況が悪く、太平洋戦争、戦時中の日本の様な状況です。他の会社に逃れるか、玉砕するかです。; [匿名さん]
#477 2024/01/20 19:54: みんな辞めて人が足りなくなったらタイミーとかで募集したらいいんじゃないですか？最低賃金で。
ある意味正規じゃないから楽なのかもよ？; [匿名さん]
#478 2024/01/20 21:34: 津金社長の考えですと、全社員を派遣型社員にするとな。いつでも首を切れる様にと、ボーナスを払わなくて済む様にとな。更に雇う側の意見をより聞く様になるからだそうな。; [匿名さん]
#479 2024/01/21 11:48: >>478
とっとと、会社を辞めようぜ。会長、社長のパワハラ会社だ。; [匿名さん]
#480 2024/01/21 17:53: 2024年2月10日（土）にAER（アエル）5階にて開催される「岩手県U・Iターン就職フェアin仙台」にミラプロが出展いたします。←取り敢えず人員をストックする目的。来年も仕事がなければ内定取消。４月からじゃなくても誰でも入れるからご心配無く。ただ入ってもすぐ転職するハメに。; [匿名さん]
#481 2024/01/21 19:20: 間違っても入社は、辞めようぜ; [匿名さん]
#482 2024/01/21 19:43: 入社しても良いが
意欲的に仕事はしない方がいい。
意欲的な人間、使える人間だと思われたら最後、
使い潰されるぞ。
最悪、心身共に駄目にされて再起不能になる。; [匿名さん]
#483 2024/01/23 10:45: >>475
お前かなり低能だな！; [匿名さん]
#484 2024/01/24 22:13: ミラプロの採用募集、波状攻撃かけてるね。会社が仕事が無い状況や、マジ残業無きゃ暮らして行けないことを、会社の下調べ無しで入社を決める奴にはくれぐれもなるなよ。; [匿名さん]
#485 2024/01/26 09:03: >>484
今、正社員募集しているけど、入ると奴隷作業が待っている。給料も〜30万と記載あり　全然安い。残業含みの予想年収で入社時に説明される。が、全く残業無いから手取りが貧乏正社員です。間違っても？; [匿名さん]
#486 2024/01/26 09:13: >>485
奴隷作業はどこの会社に入っても同じだが、
ここは筋の通らない事が多すぎる。; [匿名さん]
#487 2024/01/26 21:17: 全然仕事無いのに、社員募集？頭お菓子くね？入社して、毎日工場のお掃除？数少ない若い人材を無駄使いするな！！世の中、もっと為に成る仕事があるでしょ！！ちゃんとしたお給料をもらって、ね！！; [匿名さん]
#488 2024/01/26 22:28: 残業無しで額面なんぼくらい？; [匿名さん]
#489 2024/01/27 07:10: >>488
18万来ません。40代; [匿名さん]
#490 2024/01/27 13:20: >>486
同意; [匿名さん]
#491 2024/01/27 14:01: 詐欺師、ペテン師みたいなのが多いかな。
知ったかぶって実際なにもしないし出来ないヤツが。; [匿名さん]
#492 2024/01/27 20:05: >>491
何人か思い当たる。; [匿名さん]
#493 2024/01/27 20:23: >>491
○口さんだな？
もう一人は、死楽羅時ょう瀬機湿剛燒く院。; [匿名さん]
#494 2024/01/27 22:14: 火愚恥部長と死楽裸冗惜執行役員は、会長と社長に怒られに本社に常駐すべし。東北工場にいる必要全く無し！役立たず！晴らを切れ！; [匿名さん]
#495 2024/01/27 22:27: ２名共、A級戦犯で絞首刑で乙。; [匿名さん]
#496 2024/01/27 22:27: 怒られて晴ら切るべき人は
他にもいますね。; [匿名さん]
#497 2024/01/27 22:30: >>495
Ｓ級も隠れてるぞ。; [匿名さん]
#498 2024/01/28 07:21: 人を消耗品としか見ていない役員。
経営者目線か何か知らないが、
部下を人として向き合って使っていかないと
どんどん人が離れていくぞ。
あなたのやっていることはマネジメントではなく
ただの押し付けです。; [匿名さん]
#499 2024/01/28 08:48: ミラプロは会社じゃないよ。北朝鮮、露の実態に当てはまる。人海戦術、奇妙な政策。; [匿名さん]
#500 2024/01/28 09:08: 最後に行き着くのは処刑。; [匿名さん]
#501 2024/01/28 09:16: >>500
ただし処刑されるのは
戦犯役員共ではなく
いいように使われてきた末端社員。; [匿名さん]
#502 2024/01/28 09:28: 直ぐに辞めようぜ。退職届に。; [匿名さん]
#503 2024/01/28 11:06: >>501
俺は、あの2人に処刑された。更迭。
部下の改善を自分がやったように　会長、社長へ報告。; [匿名さん]

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