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2025/02/08 06:08
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NO.3668311

盛岡 パワハラ、セクハラ企業
盛岡だけでも最低な企業は多い。
不当解雇、退職を強制する企業は多い。
報告閲覧数21071レス数219
合計：
#170 2024/07/19 14:22
地元パチンコ屋は、どんなの？

皆、マルハンに転職したいの？

[匿名さん]
#171 2024/07/26 21:40
爆砕書き込みが業務の会社

[匿名さん]
#172 2024/07/31 11:05
テレビ局もセクハラとかあるの？

[匿名さん]
#173 2024/07/31 17:30
>>171
開示請求却下で爆砕で名乗り出ろと発信するアホがいる

[匿名さん]
#174 2024/08/02 09:43
うちの専務も書いた犯人を突き止めて捕まてやるって騒いでいたが、希望すれば開示してもらえるのか？

[匿名さん]
#175 2024/08/02 12:13
寿広挨拶しても無視する出回りの社員ムカつくΣ(￣皿￣;;

[匿名さん]
#176 2024/08/04 22:51
ト○タレ○タリ○ス岩手
営業本部長
現場経験もないのに偉そう
無能でパワハラで無責任
パワハラ・モラハラ・セクハラ

[匿名さん]
#177 2024/08/04 22:52
>>176
追記
実績は、業績よりも退職させた人数

[匿名さん]
#178 2024/08/05 05:26
>>174
弁護士頼んでも保存期間過ぎてると開示されない
執拗に連続した書き込みが必要かな
2回勝訴しました

[匿名さん]
#179 2024/08/07 09:13
体を使って本採用にしてもらった70歳くらいの女がいる
キモくて吐き気がする

[匿名さん]
#180 2024/08/10 06:04
スシヒロ商事

[匿名さん]
#181 2024/08/12 21:37
明日から仕事　あげあしとられませんように

[匿名さん]
#182 2024/08/14 15:18
某カーディーラーは社長に誰も意見できず。人が大事と言いながら毎月退職出てるやん

[匿名さん]
#183 
この投稿は削除されました
#184 
この投稿は削除されました
#185 2024/09/17 02:15
>>175
第一●●はもっと酷いぞ

[匿名さん]
#186 2024/09/17 09:17
>>179
それ知ってる
有名なあの会社だろ？キモすぎる

[匿名さん]
#187 2024/09/17 13:45
mep

[匿名さん]
#188 2024/10/06 11:00
>>186
男みると誘惑するヤツな
まだいるのか？

[匿名さん]
#189 2024/10/09 09:08
ハラスメントは、やった者勝ちが現実…。

[匿名さん]
#190 2024/10/10 23:54
>>189
しっかり勉強して！
休職！休職！！

給料減らされたら原因がパワハラってことで慰謝料請求

会社は給料は経費になるけど、慰謝料は経費にならない。

やったもん勝ちなんて嘘！しっかり税務署にも報告！慰謝料、弁護士費用経費にしてたら脱税！

[匿名さん]
#191 2024/10/12 06:15
ち◯◯の会社

[匿名さん]
#192 2024/10/13 22:21
>>188
まだ居座ってる
会長も社長もババアが好きなんだろう

[匿名さん]
#193 2024/10/23 18:50
ブラック障害

[匿名さん]
#194 2024/10/29 22:39
トップの代表役員はお飾りの公益財団法人。常勤役員のパワハラ、モラハラに誰も逆らえない。

[匿名さん]
#195 2024/11/01 21:29
>>191
ち〇こ？

[匿名さん]
#196 2024/11/03 21:57
いまだにハラスメントしなきゃ生きていけない人って可哀想wwww

[匿名さん]
#197 2024/11/11 11:46
存在が威圧的で、さらに仕事もパワハラ！

[匿名さん]
#198 2024/11/11 22:23
>>196
体育会系の見栄っ張り馬鹿社長だよね

[匿名さん]
#199 2024/11/12 12:08
>>198
体育会系ならまだ良い方じゃない？

田舎の勘違い半グレがタチ悪いね。

[匿名さん]
#200 2024/11/17 01:14
>>191
第一商事のち〇るかな？

[匿名さん]
#201 2024/11/17 09:34
不当解雇、退職の強制は法律違反。
刑法223条、強要罪が成立します。

[匿名さん]
#202 2024/11/17 10:06
そんなことありません（笑）

[匿名さん]
#203 2024/11/17 10:17
>>202
そんなことが現に起きてます笑

[匿名さん]
#204 2024/11/17 16:07
>>201
労働基準監督署へ通報

[匿名さん]
#205 2024/11/22 21:28
しょうじ

[匿名さん]
#206 2025/01/18 20:18
中古車屋

[匿名さん]
#207 2025/02/04 19:57
あそこだな！

[匿名さん]
#208 2025/02/04 21:07
盛岡でもバックレ倒産流行ってるな。

[匿名さん]
#209 2025/02/04 23:02
退職時に許可なく手当カットするのって違法だよね？

[匿名さん]
#210 2025/02/04 23:52
不利益変更は同意が必要です。
強行で不払いにできますが、損害賠償できます。
手当だと、少額で賞から、弁護士に相談するより
簡易な労働審判。労基で充分でしょう。

[匿名さん]
#211 2025/02/05 18:17
常に人手不足で負担が増す我が職場

[匿名さん]
#212 2025/02/05 22:35
休日に鬼電してくる年寄り上司がいる会社

[匿名さん]
#213 2025/02/05 22:52
>>212
広告関係？うちも有給中に出勤しろって何度も電話きた！

[匿名さん]
#214 2025/02/06 01:33
ｍｅｐ

[匿名さん]
#215 2025/02/06 11:48
>>213
うちも同じ

[匿名さん]
#216 2025/02/06 14:08
>>212
わしじゃわし
わるかったのぅ

[匿名さん]
#217 2025/02/06 17:53
有給中にキレられたよ！パワハラじじいめ！

[匿名さん]
#218 2025/02/06 23:30
盛一卒の上司が嫌がらせする

[匿名さん]
#219 2025/02/08 06:08最新レス
BLACKSYOJI

[匿名さん]
『盛岡 パワハラ、セクハラ企業』 へのレス投稿
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