🦽 岩手福祉・介護

>>369
具体的にどんなことが知りたいですか？

>>370
居宅名とケアマネの氏名

自称ジョニーデップどこいるの？
○田は？
本当に関わりたくないんで情報下さい

中途半端じゃなくて実名出せよ

徳○　いい歳なんだから辞めろ

居宅のケアマネが増えるのはいいが、質が…

ケアマネなんてやってられないだろー安給料で求められること多くて。

>>375
介護福祉士でも他の資格でも、ケアマネ取ってすぐ質が上がる訳ない。
仕事の中身が全く変わるからね。
自分がケアマネになる時には、上質になれるように頑張って。

>>377
それな！

介護職員の給料だけ見直しされてケアマネの方が安給料で働かされてる現実。誰が苦労してケアマネの資格なんてとろうと思うのだろうか。

主任ｹｱﾏﾈの研修受講や主任ｹｱﾏﾈの更新研修が嫌で資格を取得したがらない人材が増えている。
そのために事業所として徐々に機能しなくなる可能性がある。
パワハラみたいな研修カリキュラムは止めて、ただ話聞くだけの研修に変えてくれ。
協会も何やってんだか・・？ｹｱﾏﾈの為の協会に思えない。
できるｹｱﾏﾈは研修しようがしまいができるし、できないｹｱﾏﾈはいくら研修してもできない！

>>380
それな！

ケアマネって何もいいことないのな

何も良いこと無いな。
出来るなら辞めたい。

辞めたいよね

どんな理不尽な要求でも、利用者・家族の言うとおりにしろというイエスマン　ケアマネ。
介護保険で認められていないと言うと、事業所は他にもあると脅しの言葉。
「利用者と家族が良ければ、事業所変更で構いません」と回答すると、手のひら返しで「○○さんしか出来ませんよ」と答えた。

自治体、福祉課には報告させてもらった。

>>385
どういうこと？？？？

そういう頭がおかしいケアマネ岩手県には多い。事業所の事は全然考えてくれない。クソみたいなケアマネが。

事業所の、クソみたいな管理者や相談員やサ責が、ケアマネになるんだもの、クソに決まってる。

ケアマネとして働いてから文句言えってーの。

ケアマネだかでりへるか知らねーがみんなクソだな

>>389
ケアマネ経験がなければ、文句は言わずに
要望を飲めと言うことですか？

ちょっと違うな。
分からないかな？

>>392
ちょっとこの少ない文面からは
理解が難しいです。
できれば細かい解説が
あると嬉しいですね。

>>392
と言うか上記のたった一文のみの表現では
誤解を生むことがわからないですか？
そこまで想像できないという
人物というとこだけはわかりますが…。

>>373
守秘義務って知ってる？

>>394
こいつの吹っ掛けには乗らずに放置するとして。
>>393
どこまで細かい説明が欲しい？どこまでも細かく出来るけど。
少しネットで調べてみて、分からない部分を聞いてくれるかな？

>>396
ケアマネとして働いてから文句言え
と言う書き込みの細かい意図が知りたいんですよ。
ケアマネの大変さもわからずに文句を言うな
と言う意味なんですか？

ケアマネとして働いてから文句言え
と言う発言に対して、私は「現場の人間は文句言うな。文句言わずにケアマネの言うことを聞いてろ。」
とおっしゃっているのかと思ってしまったんです。
ただ、そう言う意味ではないのであれば、「本来はこう言うことを言いたかったんだ」と解説していただいきたいです。

個人的な発言に対して、ネットで調べるとかは
ちょっと難しいですかね。
爆サイのこのスレのこの発言はどんな意味？ってググるってことですか？

>>396
どこまでも細かく説明できるなら全部説明してくれや

>>397
こいつ、めんどくさー。あほじゃね？
文章から自分なりに理解したら？
いちいち質問すること？

>>399
気になるから質問してるんだけどね。
結局なにも言えなくなるなら、
誤解を招いてすいませんとか謝ればいいのに。
どこまでも細かく説明できるって言ってるんだから
細かい説明してほしいでーす。

>>400
でーすってバカ丸出し

>>401
え？突っ掛かるとこそこなんだ？
話と関係なくない？

>>401
どこまでも細かい説明できるとか言っておいて
言い返せなくなったらばかだあほだと罵倒しかできないんだな
恥ずかしい人だ

2人とも低脳。くだらねー

>>404
だからなんでそう思うの？
言語化して説明できてないじゃん
ばか、あほ、低脳で逃げるなよ
細かく説明できるんだろ？
早く説明しろよ
自分なりに理解したら、ちょっと違うとか言い出して
説明求めたら、あほだのばかだの言って
自分で考えろとか矛盾しすぎだろ
ダサすぎる

>>405
何を説明しろと？君の言ってる事は漠然とし過ぎて何を求めているのか分からない。しかもムキになってまで。落ち着きなさい。

割り込みますが、
現場のスタッフが、ケアマネに文句を言うのは筋違いだと思う。
文句があるなら事業所の相談員や管理者が言ってくるべき、間を飛ばしている。
ケアマネは利用サービス全体を把握しているのに対して、現場スタッフは目の前の事を見る。それは間違いじゃないけど、ケアマネからすると視点が浅いとなる。
ケアマネも事業所も、利用者を支援する方法の1つだと理解して、ちゃんと報告や提案してくる相談員や管理者がいる事業所は、良い事業所だと思う。
逆に、請求の単位数しか報告してこないくせに、プランに文句を言う事業所は、気に入らん。言うこと聞いてろとなる。
ケアマネ業務しろとは言わんが、試験パスして研修を修了すれば、ケアマネがどんな考えで利用者支援しているか、個人の裁量でなく、やるべき事が決まっている事が理解できると思う。
ついつい長文になった。

>>406
説明して欲しいことは前から何度も書いてますけど？
ばかあほしか言い返せない方がよっぽどムキになってると思いますけどねー。
もう君いいや。飽きた。使えないんだろうね。

>>407
多分ですがケアマネに文句がある人は
相談員や管理者がほとんどだと思いますよ。
現場の人間と言うのは、現場の事業所の人間という意味です。
言葉足らずで申し訳ない。
請求の単位数しか報告しない事業所はもちろん良くないです。
ただ、自らアセスメントをしないケアマネや、
何度も日常のことを報告しても、「そうですか。でも単位数が足りないので、サービスしてください。」と聞く耳を持たないケアマネがいるのも事実です。
ここはケアマネに対する愚痴を言う場のはずなので、
高圧的なケアマネ擁護の書き込みがヘイトを受けるのは
仕方ないと思います。

>>406
あなたに対して返事を返しているのは一人ではないと思いますよ。

>>404
思考停止のばか

プラスチックのサングラス

>>412
サングラスって…
目の病気かなにか？

神原って、何者？

仕事量責任量の割に低賃金
やってらんないでしょ

上目遣いで甘えればなんとかなると思っているチビブス

なんでもかんでも押し付けてくるな

試験レベルが簡単すぎるので、そりゃケアマネに質なんて求められない。

が、介護士にとっては難関試験になるのだからお察しです。

相対評価試験の意味をとても考えさせられる介護業界特有の珍現象。

利用者、家族に対して事業所のことを悪く言うケアマネは最低だと思います。
実際に事業所が酷いこともあると思いますが、それが全てではない気がします。
ケアマネの立場をいいことに自分が悪くても事業所のせいにすることだってできる。
誰が悪かろうと利用者や家族に事業所の悪口は言うべきではないですよね。