🚚 茨城運輸・交通

>>0
有休消化とかしないんですか？
どんな会社にも有休はあると思うのですが　もし使用を断られたら労基へいく！と言って有休を使い切るべきです。
辞めるってなったら　その会社の仕事なんかしたくなくなると思うし

子供じゃない社会人なんですから大人な対応を取るべきです。

もちろん辞めるのは貴方の自由です。入社する時は誰しも面接して入社するのです。そこで貴方は頑張ります。と言って貴方が自分自身で決め入社した職場なんですから筋を通して辞めるべきと思う！

嫌だから逃げる→辞める→貴方の自由ですけど。。。

その嫌な職場を選んだのは貴方←自分自身なのです！！よ！！
面接の時に貴方は頑張ります。宜しくお願い致します。と自分の意思で言ったはずです。それで入社したのです！！

自分の口で→頑張ります。と言った手前、辞めます。と言いづらいからって労基に逃げ込むのは社会人として如何な物かと思います！労基は労働者を守る場所であり弱虫を逃す場所じゃありませんから！

>>2
ごめんなさい。私は今年いっぱいで会社を辞めるのですが(12月1日に退職届)、労働基準局に駆け込むとかじゃなく、何か退職1ヶ月前の間何か会社でパワハラ行為とかされた方等、参考にまで聞きたいだけです。
私がいつ嫌だから逃げりる→辞めるとか書きましたか？
あなたのいう通り社会人としての、退職の仕方、モラルは守って辞めるつもりです。レスありがとうございます。

つまり、アレかね。やめる時までの在職中にいやがらせされるかって事だろ？俺はされたよ。最後の日に静岡行かされた。しかも、帰りは下道。(　・ω・)

>>4
箱根の峠越えて来たのか？

>>3
普段から性格悪い経営者だと最後の最後まで底意地悪い事されるかもね

>>5
ワイは1国から246でひたすら帰ってきた。