👘 八代市雑談

何？こいつ

ごちゃごちゃ言ってるけどよ、社長の嫁叩きたいんだろ

違うわい。
ボケ！

>>225
◎

フードプラザにしだの奥さんって、以前高田の郵便局に勤めてた人じゃない？

嫌なら辞めれカス

にしだの社長です。
接客の不出来や、スタッフによる店頭での長話、その他の事で至らない点あった事は深くお詫びいたします。


いままで書き込まず、スレをみておりましたが
>>228
さん
個人情報にあたるような事は、削除お願い出来ませんでしょうか？


今回顧問弁護士にアポを取り、#178以降の件で木曜日に相談に行く予定にしております。
よろしくお願いいたします。

何を言ってる。今さら。

おもしろなってきた

にしだの社長さんにお尋ねします。
このサイトは誹謗中傷を書き込むところではないはず。
誹謗中傷も罪になります。
誹謗中傷とは特定の人に屈辱を与えたり、嘘やデマを言いふらしたりするなどのこと。言葉の暴力にもなりますが。
奥さんのことを叩かれてるようですが、従業員に対して屈辱を与えたり、無言の暴力だったりパワハラはないのですか？
中には病院にかかるほど病んでる人がいるとありましたね。
サイトの書き込みに書かれた自分たちの事だけを考えるのではなくて、実に嫌がらせを受けている従業員のことを優先すべきではないでしょうか？

そうそう、高島店とガソスタの間によく停まってる白の２１アスリート、３桁ナンバーでチョイいじってあるの
あれっておたくの従業員なの？社長さん

あんじぇらすの前の道をスマホいじりながら運転してたけど、おたくの従業員なら道交法違反で顧問弁護士と
相談して八代警察署に出頭して下さいね、免停ですよ

>>233
> 業員に対して屈辱を与えたり、無言の暴力だったりパワハラはないのですか？
> 中には病院にかかるほど病んでる人がいるとありましたね。

これが事実なら、労働安全衛生法違反になって事業者の代表である社長に賠償責任が発生しますね


労働安全衛生法

第六十九条
事業者は、労働者に対する健康教育及び健康相談その他労働者の健康の保持増進を図るた
　め必要な措置を継続的かつ計画的に講ずるように努めなければならない。

２ 労働者は、前項の事業者が講ずる措置を利用して、その健康の保持増進に努めるものとする。

第七十一条の二
事業者は、事業場における安全衛生の水準の向上を図るため、次の措置を継続的かつ計 画的に講ずることにより、快適な職場
環境を形成するように努めなければならない。
一 作業環境を快適な状態に維持管理するための措置
二 労働者の従事する作業について、その方法を改善するための措置
三 作業に従事することによる労働者の疲労を回復するための施設又は設備の設置又は整備
四 前三号に掲げるもののほか、快適な職場環境を形成するため必要な措置


民法

第709条
故意又は過失によって他人の権利又は法律上保護される利益を侵害した者は、これによって生じた損害を賠償する責任を負う。

第710条
他人の身体、自由若しくは名誉を侵害した場合又は他人の財産権を侵害した場合のいずれであるかを問わず、前条の規定により
損害賠償の責任を負う者は、財産以外の損害に対しても、その賠償をしなければならない。

同じ経営者として、パワハラ行為は許せませんよね

彼女は以前、前の職場でいじめを受けてた人だと聞いてます。
自分も嫌な思いをしてたわけですから、同じことを会社の従業員にするのはどうでしょう。
雇用されてる者は上を向いて唾を吐けませんよ。
権威を利用してのパワハラは会社を潰すことにもなりかねません。

>>234
確認しましたが、現在アスリートに乗っているスタッフはおりませんでした。

>>233
>>235
>>236
おっしゃる通りです。
ここに書かれている事以外も何が問題があるか
丁寧に話を聞いてこれを機に、改善していきます。

なんこれ 面倒くさ

自演するなよ見苦しい

転勤でこっち来て買い物行ってたがもう行かね

9月には業務スーパーが近くに出来るからそれまででしょう。

スタッフいないて、辞めさせたんじゃない。

西田以外のとこは　どうなんだろう

>>244
ここに限ったことじゃなくてどこの会社でも社長夫人なんてその職場では無敵だからやりたい放題だよ
女ってそんなもん、相手が何も反撃できないと分かったらどんな薄汚いことでもやるからな

ホント職場に社長夫人がいない方が働きやすい、どんなに仕事が出来ないクソカス女でも誰も文句言えないから
ストレスマックスだわ、以前の職場がそうだった

>>245 さんに同感！
特に、商売人のところに嫁ぐ時は立ち位置をわきまえないと。

役員からの従業員へのパワハラ最低。
お店の一番悪いところ。
改善は難しいな。

みんなの声聞いて対応するって言いよらすとに何が不満なんかようわからんとばってん？？

この場で対応して終わり？このサイトを知らない不満を持ってる従業員さんやこれから辞める事を検討してる従業員さんもいるのに？社内できちんと対応するべきじゃない？ここに居るのは一部の従業員さんですよ。尋常じゃないパワハラに声を上げる事を恐れて悩んでいる方々もいます。

#249様
よく読んで。改善していきますっていいよらすばい。

なんでもそうだ。言うのは簡単。
臭いものには蓋をせろ！じゃ改善ならん。

高田店に
よー買い物に行きよるばいた

最近は肉や野菜はゆめタウンかトライアルの方が安くてキレイ。社長が代わって店の商品の品質ずいぶん落ちたよね

こだわりという商品が置いてあるけど、有機、無添加、国内産材料使用、健康志向を重視した商品かと思うが、
ここのお店は大型店舗とはスケールが違う。
もっと、普通に買える品を揃えた方が来店客があると思う。

先代社長の時は、どこの店舗も賑わってたと思うよ。
最近はスーパーも入れ替わりはあるものの、八代も競争店は増えてきてるからね。

今の社長さん、何代目？
噂にあるように、奥さんに敷かれてんの？

尻に敷かれてるから、従業員にパワハラあってるの解決できないんじゃないの？

Twitterでやりましょう！

尻にひかれてナンボじゃ男なんて！だから夫婦は上手くいく！皆ちったゃいよ言ってることしてること！

何故そんなに知りもしない人攻撃出来る？ひょっとして皆さん従業員のかたですか？それならわかるけど❗でも知りもしない人ならこんなこと止めてこのごじせにがんばってやってると思いますよ！接客業ってかなり難しいのに！俺は応援してもっと地域密着で頑張ってほしいですね！良くするも悪くするも皆さんの一言だと思いますよ

>>260
前の社長の時は地元密着の店のイメージがあったけど今はただの劣化マックスバリューのイメージしかない

お店についての投稿がお客さんだったらまだしも、もし、従業員だったり、身内だったり、退職してる人だったりしたら、投稿されてる内容が実に本当の事だということになりませんか。

私が勤めている会社も家族でされてるところですが、社長も奥さんもとてもフレンドリーな対応で、パワハラなんてあり得ません。
みんなの協力があっての会社だから、といつも言われてます。

>>261
創業祭も以前は全店合同だったけど、今は１店舗のみになったよな
近所の店じゃなくてわざわざその店まで行かないといけない

そういうところを客が見たらどう思うか考えてないらしいね
女の人はそういうケチ臭いところを敏感に察知するのに

あの二人は　どうなった

これからのお店が楽しみですね

こんな店行きたくなります！アンジェラスに変えます。

あのふたりとは？

お魚は新鮮ですが、惣菜はアンジェラスがオススメですね

>>268
知りたい？

客が離れてますねアンジェラスへ

アンジェラスはお肉もきれいです

高島以外のにしだはどうなの？