「ツ」←こんな人間になりたくないだろ？
可哀想だけど相手にしたくないよね！
[匿名さん]
必ずどのスレッドでも話題をストップさせるよな！
コイツのレスで100%シラケる
[匿名さん]
残念な上司や無能な上司は多々いますが、人間性がクソな場合、部下を精神的に追い込む事があるので最も危険です。
自分が無能だと自覚しているがゆえに、立場の弱い部下を攻撃して自分を守るタイプの上司は、残念ながら一定の確率で存在します。おまけに、ホワイト企業であってもいる可能性があるので厄介です。
人間性に問題のあるクソ上司は、例え無能で部下に嫌味を言う癖があっても解雇にはなりません。会社も腫れ物には触れず、の精神で放置していることがほとんどです。
企業というのは大きくなればなるほど責任が曖昧になり、ヤバイ人間やトラブルには関わらないようにしよう、という保守的な考えが働きます。そのため、精神病を盾にしたメンヘラ上司などには手が出せません。
もし、あなたの上司が人間性やメンタルに問題があり、部下を攻撃する癖があるなら早期に転職することをオススメします。
今回はその理由と転職の準備方法について紹介します。
他人を攻撃するのが好きな上司は存在する
ある種、ホラーよりも怖い話ですが、部下を攻撃することで自分の精神や地位を安定させようとする上司は存在します。
部下のミスをちくちくつついたり、馬鹿にしたり、わざと教えなかったりして相手を追い込み、部下が辞めると喜ぶような問題上司。ドラマや映画の中だけの存在ではありません。現実社会にも、こういったサディストめいたメンヘル上司は存在します。
[匿名さん]
ポスト
