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2024/04/24 06:21
爆サイ.com 東海版

👩🏻‍💼 静岡会社・就活





NO.9265006

離職率の高い=定着率の低い会社
その会社に年齢幾つ位の人が何人面接受けて
何人採用、不採用になったかハローワークで聞けば
教えてくれる。で、例えば募集人員1人なのに採用者が
2人とかあってもまだ募集してる場合はまず、不採用。
面接官等が、ストレス解消等の為、楽しんでいるだけ。
面接に行けばわかるけど『経済状況云々等』余分なうんちくを
自慢げにひけらかすだけ!

http://work.or.tp/ ←でその会社の過去〜現在迄の募集状況が
            解ります。
報告閲覧数673レス数833

#7842017/12/09 06:15
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。従業員の幸せも全く考えていません。

[匿名さん]

#7852017/12/16 04:21
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。心から死んで欲しいとみんなが思っています。

[匿名さん]

#7862017/12/17 06:51
ブラック企業に天誅!

[匿名さん]

#7872017/12/18 06:16
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。心から死んで欲しいとみんなが思っています。

[匿名さん]

#7882017/12/19 14:37
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。従業員が、大変、不幸になる会社だとみんなが言っています。

[匿名さん]

#7892017/12/20 07:10
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。従業員が、大変、お気の毒な会社だとみんなが言っています。

[匿名さん]

#7902017/12/30 09:04
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。心から死んで欲しいとみんなが願っています。

[匿名さん]

#7912018/01/01 08:08
憂鬱な一年の始まりだよ♪

[匿名さん]

#7922018/01/04 17:07
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。心から死んで欲しいとみんなが念じています。

[匿名さん]

#7932018/01/13 13:32
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。大変、意地の悪い会社だとみんなが言っています。

[匿名さん]

#7942018/01/14 18:00
実際にモラハラやってたんだね くわばらくわばら

https://www.find-job.net/list/company/688528/review/

[アマミヤヒ●ミ]

#7952018/01/18 08:32
アマミヤヒ●ミというばばあのいる会社は、昇給・ボーナス・退職金、全く考えていません。心から死んで欲しいとみんなが念じています。

[匿名さん]

#7962018/01/25 17:08
株式会社S S·H

[匿名さん]

#7972018/02/10 00:17
辞めた本人です。
上にある以和貴冷熱の求人広告見ました。
嘘ばかり書いてます。

・定着率がよく10年求人広告を出してない
自分が13年目でしたが、その間入ってはすぐ辞めていく方多数。
上司のあたりが厳しい為、泣きながら辞めていった人も。
・業務拡大の為、正社員募集
自分は結構大事な仕事を任されていたので、自分が辞めた穴を埋める為の募集です。
そもそも会社自体、ずっと赤字なので、業務拡大とか嘘も酷すぎますね。
・土日祝休みだからプライベート充実
これは酷い。
どんなに忙しくても、協力してくれない上司がいた為、
ヒラ社員の自分が休み関係なく出勤せざるを得ない状況がほぼ毎年。
結果、子供の入学式運動会参観日など全く参加できず、全くプライベート充実してませんでした。
・頑張れば昇給
これも酷い。
いくら頑張っても昇給はありませんでした。
自分がいざ辞めるとなった時にようやく手当をつけるから残って欲しいと話がありました。
パートの方もそうです。全く上がってませんでした。

長くなりましたが、これは全て事実です。
面接を受ける方がこのコメントに気付いてくれることを切に願います。

[匿名さん]

#7982018/02/10 00:20
藤枝の岡部団地内にある以和貴冷熱。
勤続10年以上の正社員が退社することに。
本人の話によると、7年間?にもわたる給与未払い、ヒラにもかかわらず役員以上の仕事を
押し付けられているのに給与は全く上がらない。
残業代は30分未満は全て切り捨て。
早朝の時間外労働を命じられるが、それも無給。
社長と専務が職場内のあちこちでタバコを吸う、歩きタバコ当たり前。

現在欠員のための求人を行っているそうですが、絶対やめた方がいい。

[匿名さん]

#7992018/02/10 15:14
ト○ヤコーヒー

[匿名さん]

#8002018/02/15 23:22
セイシン観光バス

[匿名さん]

#8012018/02/24 16:32
実際にモラハラやってたんだね くわばらくわばら

https://www.find-job.net/list/company/688528/review/

[アマミヤヒ●ミ]

#8022018/02/24 16:43
まさにブラックそのもの

https://www.find-job.net/list/company/688528/review/

[アマミヤヒ●ミ]

#8032018/03/06 12:41
藤枝市岡部 宮川工業

[匿名さん]

#8042018/03/06 19:23
ジャパンフラックス斉藤へお前最低だな。

[匿名さん]

#8052018/03/11 20:26
正直
今の大企業から零細合わせて約9割が日本企業ブラックかグレー企業だと思います
大企業や上場企業だからと安心はなく電通やNHK過労死なんかあります
最低な労働環境、賃金安く社員を奴隷にしか思ってない会社多い
辞めたら又募集すれば良い、人は変わりがきく
そして長く働いてる人は安く安く使いたい、どうせ辞めないからって考え

経営者と何十人と話しましたがどこも同じでした、大企業ほど社長は本音怖く表の顔は良くして中身はヤクザみたいな考え多い
社員は経費社員は使い捨てと
名だたる企業でさえこんな奴隷制度みたいな考えだから働きたくないとかニートになる気持ちは分かります

そんな経営者の下で働きたいなんて普通は思わないものです人なら

知らない見ないようにする考えないようにする、奴隷でもいい貧乏や無職よりはって考えかたがブラック企業やブラック経営者生んでますしいい気にさせています

ブラックだったらスグ辞める、会社嫌なら辞める
無職や貧乏恐れない
まず自分を大切にして仕事なんかどうでも良いと思う事
大企業入ってもたかが自分は労働者赤の他人と思って損得勘定と将来どうなるか?で働く辞める事

社長以下は奴隷労働者なんですから管理職でも

まず自分を大切に
会社なんか働かなくても良いよ無理して

そんな私も会社嫌になり有名企業だと言われた会社退職して経営コンサルタントしてます独立して

各企業社長と話すが又言いますが労働者は奴隷みたく見てますから

無職か経営者か、究極はこの二者択一かもしれないです
長くなりましたが

ちなみに
某有名企業の部長が鬱から最近自殺しました、会社はひた隠しにしてますが有名企業でもそんなものです

その部長さん東大出てずっと一社で頑張って働いて働いて自殺まで追い込まれ
楽しかったのかな?人生は

あなたも嫌なら辞めて考えて見ましょう人生を

貧乏でも死ぬよりは体壊すよりは生きて貧乏の方がましですよね

[匿名さん]

#8062018/03/12 12:45
Yahooでネッツトヨタ静岡
って検索すると
ネッツトヨタ静岡 過労死
って出てくる((´∀`*))ヶラヶラ
本当は過労を苦に自殺
過労自殺なのにね

ネッツトヨタ静岡 社員オンリー2

[社員2]

#8072018/04/17 18:23
資本金1000万

[匿名さん]

#8082018/05/23 20:39
ト○ヤコーヒー

時間外労働時間平均100時間

残業もつかない

社員は使い捨てとしか見てない

ブラック企業

[匿名さん]

#8092018/05/31 20:19
株式会社フクダ 静●工場

糞陰湿な婆がいます。八●
糞陰湿な馬鹿がいます。小国エ場●

会社自体糞陰湿な田舎企業

[匿名さん]

#8102021/08/08 22:14
青○君って変な人とても大変だった。仕事覚えないし。覚える気持ちすらない。

[匿名さん]

#8112021/08/10 17:32
浜松の特養老人ホームさ〇"の宮寮

[匿名さん]

#812
この投稿は削除されました

#8132021/08/10 21:27
中○○○保全

[匿名さん]

#8142021/08/11 02:42
にしむら

[匿名さん]

#815
この投稿は削除されました

#8162021/08/22 17:11
うつ病患者多数輩出している天●回漕

[アマミヤヒ●ミ]

#8172021/09/01 23:49
海洋汚染でも有名な日本軽金属
「サクラエビ異変」で検索な

安全ミーティングで組長が
現状離職率約85%と
恥とも思わず淡々と語っていたのには驚いた

そして、
ほんの些細なアラ・信じられない裏切りで
簡単に人を辞めさせ、
自ら離職率を跳ね上げる

最低最悪の会社

[匿名さん]

#8182021/09/02 15:03
信用金庫、意外にも若年層の早期離職が多いんだよね。男性女性共に仕事についていけないが多数、女性だと同性の先輩上司との人間関係が多い。

[匿名さん]

#8192021/09/04 23:13
富士市樹脂

[匿名さん]

#8202021/09/04 23:14
NTTなんてそんな感じ
いまいちばかり残る

[匿名さん]

#8212021/09/05 17:36
>>816
この会社に対して精神科医から苦情が殺到しています。

[禿川屑哉]

#8222021/09/19 15:52
>>821
今も精神科送り後を絶ちません。
いっそ告発したほうが身のためでは?

[アマミヤヒ●ミ]

#8232021/11/01 14:14
告発した方がいいですよ。
糞の会社ばかりて良くならないので

[匿名さん]

#8242021/11/04 16:19
リストラした事ない会社もヤバいですよ。自然減が滅茶苦茶多いって事です。そういうところも、最近は、悪質な人間の方が残っちゃってるので、切りたがってるみたいですけど。

[匿名さん]

#8252022/04/03 02:13
ガソリンスタンド お先真っ暗な仕事

[匿名さん]

#8262022/04/09 17:20
>>822
この会社、業務改善に関する提案書、日常のヒヤリとしたこと、必ず一件は提出しろと強要されてます。
実際に起こってもいないのになぜ必ず提出しろなのか、意味が分かりません。
何もなければそれでいいのではと思うぐらいです。このままそれを続けたらこの会社自体パワハラ企業
そのものなのです。そんな会社、本気で考えてるのであればやめたほうがいいと思います。
kんなの続けたらうつ病になりかねませんのでお気をつけて。

[アマミヤヒ●ミ]

#8272022/04/09 17:29
この会社の社長、パワハラ、モラハラ容認だから、こんなことが平気でやれるんだよ。
まさにヤクザ企業だね。

[名無し権八郎]

#8282022/04/17 10:20
トイレが汚い会社は、避けた方がいいと思う。

[匿名さん]

#8292022/04/23 17:23
>>816
こんなクソ会社に伊東正明を取締役として雇いましょう。
あほんだらな重役、管理職みんな暴言でやる気なくすと思うし。

[アマミヤヒ●ミ]

#8302022/05/04 16:43
>>829
それなら桂田精一を社長として雇いましょうか?

[梅○村 優子]

#8312024/04/17 23:37
東山産業は、派遣社員に対して、「俺は、いつでも辞めさせる権限を持っている」と、正当な理由もなく解雇で脅す社員がいるところ。労働基準法のイロハも知らない、バカな社員がいるところ。 入社10年未満のガキが何を意気がっているんだ。 こういうバカには、労働基準監督署と、社労士、必要なれば弁護士に話を通して、「対会社」で問題視するのが一番良い。

[匿名さん]

#8322024/04/18 18:41
食品工場 薄給激務
でもプライドは高いから厄介

[匿名さん]

#8332024/04/24 06:21最新レス
とある総合病院の入院患者の食事の片付け&食器洗いのバイトは変な奴ばっかり。

[匿名さん]


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