正社員が集まらないから足りない分を派遣で補っている。
なぜ派遣のが高給なのか？
高給ならすぐに人が集まるから。
それなら正社員の給料を上げれば人が集まるのでは？
数千人の正社員の給料を上げるより、数百人の派遣の給料を上げたほうがトータルではコストがかからない。
正社員1000人、派遣100人の場合、
正社員30万円、派遣40万円だったら
３億4000万円だが、
正社員の給料を上げて40万円にすると
４億円になる。
正社員の給料を34万円にすれば３億4000万円で同額だが、正社員だと社会保険料の会社負担やボーナスもあるため足りない人員は派遣で補ったほうが安上がりです。
わかりましたか？
