🧓 福祉・介護全国

日本慢性期医療協会（日慢協）の武久洋三会長は8日の定例記者会見で、このほど概要が決まった4月の診療・介護報酬の同時改定について、「今回の改定は、医療と介護の間の隙間をかなり埋めたのではないか。その隙間を埋める役割を、『ケアマネジャーに頑張ってやってください』というのが、改定の趣旨だと思う」などと述べた・・
隙間？？？制度欠陥と個々人の価値観、経済状況にもよるもんで、ケアマネを都合いい様に使う。ケアマネが悪いから・制度が回っていない？介護度が軽減できていない？・・そんなわけないだろう。

本当に免許の更新が必要なのは「医師免許」だよな。
医療の世界は大きく変わってきている。今は医療技術は日々進化してロボットのダヴィンチまで登場している。
医師免許は共通してこれらの最新医療に対応できる免許であるべきであり、だからこそ社会的地位も高額な賃金が得られてしかるべき資格となる。
反対にこれらの最新医療に対応できない医師は引退していただき、どの病院でも最先端かつ同じレベルの医療が受けられるようにすべきだ。

今はでたらめな医者、医師免許はあるが患者を診るべきではない医師が多すぎる。

>>279
医療カテでやって。

>>279
そうするわ。

知識ないケアマネが多すぎるから更新する際再試験だわ！落ちたら介護職や看護師に戻って勉強し直せ

>>282
正確に生きた知識の有無を判断できる試験内容ならそれでも良いけどな。

基礎資格10年以上

制度が変わるたびにこれどうでしたっけって施設に聞いてくるなよ

>>282
看護師の方が格上だよw

ケアマネで働くより看護師で働いたほうが給料が良い

協会副会長の記事・・・独立一人ケアマネは死ね。ということです。今までの流れから、分かるだろ？という人もいますが・・上層部や役員階層ではそうなのかな？底辺はよく分からないよ。純粋培養の生真面目特攻ケアマネしか残らないのでは？

17年の調査では、各種手当などを含め、ケアマネが毎月受け取る給与の平均は26万5300円、賞与など年間の特別給与額の平均は59万1200円となった。同様にホームヘルパーが毎月受け取る給与は23万6500円、賞与などは29万7600円だった。福祉施設介護員では、毎月受け取る給与は23万3600円、賞与などは49万3300円だった。　うーん・・・・これ以上増えることはないだろう。そもそもケアマネ経営収支マイナスだもん。

ケアマネ そのものが必要ない

>>290
そういう無知な奴が必要ない。主任ケアマネが管理者なんて規定は意味ない。協会の肥やしにしかならん。

もともと、何らかの基礎資格、それも国家資格を持った人がほとんどたからね。
こんな厳しい更新研修や縛りは意味ないでしょう。
元々の職種で食べて行ける人だから。
かえって人材確保や事業継続が難しくなるよ。

見ててごらん。居宅介護支援事業部の持久戦が始まるよ
そのあと、大規模の居宅介護支援事業所がその地域で圧倒的なシェアを持つところが出てくるよ

そうなったあと、その地域も事業所も行政も大変なことになるよ。

主任ケアマネ研修を受けやすく　厚労省、受講費の補助など要請　って？？
誰もやりたくないよな。更新いらねっつってんだろ。
現職以外は更新しねー。国家資格でもないのに。協会が厚労省の犬なのが、下賤。

4月の介護報酬改定に伴い、ケアマネジャーが緊急の利用が必要と判断すれば、一定の要件を満たしたグループホームで定員を超えた短期利用の受け入れができるようになる。その際の緊急の判断基準について、厚生労働省老健局総務課認知症施策推進室の余語卓人室長補佐は、「（細かな要件で）あまりしばりはかけない」とし、ケアマネの判断を重視する方針を示した。
あほか？緊急で受けるリスクあるし、人員もいないだろ？ほんと他人ごとだな。
体裁だけで、実が伴わない。総合事業と一緒。

政府は、ケアマネジャーの登録取り消しの要件を緩和する方針だ。9日に閣議決定された法案には、更新などに必要な研修を受けたものの、専門員証の交付手続きだけを忘れ、業務を継続してしまった場合について、登録取り消しの対象としない方針が盛り込まれた。
どうでもいいし・・・・・・。
社会人として、どうなんってレベル。というか、更新こそ、不要だろ。
だから、そんなことも起こるんだろ？働いてると、更新なんかどうでもよくなる。

厚生労働省「平成29年度仕事と介護両立支援事業」？？？雇用現状わかってないんじゃない？全部、包括、ケアマネに任すなよ。自分の親は自分で面倒みろよ。

その政権自体が今、風前の灯なんだけど。
どうしたもんかな？
政権変わったらまた、変な法律作って現場が混乱する。現に民主党政権時代の負の遺産で、接骨院は今や儲からなくなった…。

運転免許みたいに期限切れる前にハガキくらいよこせよ。金払って登録してるでしょう。運転免許にできて、ケアマネ免許は各自任せなの？ぼったくりだね。いい商売。誰も文句言わない。ケアマネは戦前の天皇崇拝みたいだね。意見も言えないんだろうね。

ケアマネ協会の養分になるのみ。

ケアマネは、家畜みたいなもんだね。協会のへつらう感が惨め。

制度改正に伴い、ケアプランに位置付ける事業所以外にも紹介できる事業所があることを、利用者やその家族に説明することがケアマネに義務付けられる。さらに利用者らに聞かれれば、事業所を選んだ理由を説明することも明確に義務化される。そして、説明を終えた後は、必ず利用申込者から署名を得なければならない。これらの義務を怠ると運営基準違反となり、報酬は削減される。
ってそもそも、利用者が選んでるものでしょう？
そのための契約だろ？

自分で選べないバカ国民だから。

初回のケアプラン作成やその後のモニタリング・評価など、ケアマネジメント業務に関する利用料は現在、設けられていない。財務省側は、「利用者負担がないことで利用者側からケアマネジャーの業務の質についてのチェックが働きにくい構造になっていると考えられる」と指摘した。

また特別養護老人ホーム（特養）など、施設サービス計画の策定などの費用は、基本サービス費の一部として利用者負担があることから、「居宅介護支援への利用者負担は、サービスの利用に大きな障害にはならない」との見方を示し、「利用者が、より一層ケアマネジャーの質のチェックを行っていくことに資すると考えられる」としている。

ええ加減にせぇよ。クソバカが。ほんじゃ、訪問回数によって料金設定例を示せよ。１０回訪問する人と１回訪問で済む人では全然違うじゃろ？どの業界でも訪問手数料自体って高いだろ？チエックもクソもない。ほんなら、行政かぼけ老人自らサービス調整させろや。

経産省が「介護サポーター」の導入を提案したのは、「将来の介護需給に対する高齢者ケアシステムに関する研究会」の報告書。

報告書では、厚生労働省が介護福祉士の専門性の向上と、多様な人材の参入を促進するための取り組みを進めていることに言及した上で、多様な人材の参入促進には、高齢者や主婦層を中心とした潜在的労働力を活用することが重要とした。
って・・・・今まで犯罪や癒着が起きにくかったのは介護保険ヘルパーだったから。
サポーター？？バカなこというなよ。お手伝いさんじゃん。
ここぞと、いいように、カモられる高齢者出ること必至。
外からは見えない事案多発するぞ。クソ総務省。

2019年度から21年度の間に、社会保障改革を積極的に推し進めることを提言。また、この3年間で重点的に取り組むべき事柄としてAI（人工知能）を活用した「AIケアプラン」の実用化と普及や、介護報酬における「成果」に基づく支払いの導入推進などを挙げた。
・・まずは、支払える金額を入力するんだろうね〜(笑)月13,000までとか？まさに見積もりだろうね。
それか、これだけ使えって押し付けプランで18,000円のプランでないと良くなりませんよって？
それいいね〜押し売りプラン。

不採算部門なのに？もうセルフプランでいいと思う。保険者請求管理したらいいのに。

介護保険外サービスを取り扱う居宅介護支援事業所は、4割程度とする調査結果を日本総合研究所（日本総研）がまとめ、発表した。調査では、保険外サービスの活用に積極的なケアマネより、できるだけ保険内サービスを使うケアマネジャーの方が多いなどの結果も示されており、保険外サービスに対し慎重な姿勢で臨むケアマネが主流であることが数字で裏付けられた格好だ。こうした現状を踏まえ日本総研では、ケアマネジメントにおいて保険外サービスの活用を促進するためのポイントなども調査結果と併せて公表した。
悪意ある調査だな。考えると何でも保険外。セブンミールも保険外だろ。いろいろ組み合わせてるよ。慎重？？アホか？貧乏高齢者が継続して払える金ねえんだよ。あたかもケアマネが利用阻止している言い方だな。

特定集中減算とサービスを公平に紹介する義務って・・福祉用具だって、良い事業所に集中するわけでしょ？自然に利用者がそこを選択する地域なんかは・・・減算決定だよね。真面目にやってる事業所・ケアマネも食らう、わけのわからん仕組み。
いやらしさ全開。失望感しかないわ。

10 月からは、福祉用具貸与しようとする商品の特 徴や貸与価格に加え、 当該商品の全国平均貸与価格も利用者に説明 する こと・・・・・
ほんと、店によって金額違うの当たり前だろ？社会主義国か？バカな国だな。

全国老人福祉施設協議会（老施協）は、社会保障費や介護保険制度に関する改革案をまとめ、公表した。財務省の審議会からケアマネジメントの有料化が提言されている点については、一定の理解を示しつつも、その導入が利用控えを招くような状況は避けるべきと指摘。具体策として、新たに月額500円から1000円といった定額の負担を求めることを提案している。
ええかげんにせぇよ。クソどもが。

まともに仕事しない
現場には入らず、何も理解できてない
なぜか上から目線
こんな屑ゴミ💩の

まともに仕事しない
現場には入らず、何も理解できてない
なぜか上から目線
こんな屑ゴミ💩のケアマネしかおらんから、マジいらん！

>>306
うちの事業所は黒字ですよ
ケアマネの仕事に理解のない施設長が経営者だから基本給が安くて
介護職員との初年給二万円しか違わない
介護職員が夜勤したら完全に介護職員の方が給料いいです
事業所加算取っているから一ヶ月給料の2.5位稼いでるけど給料上がらない

主任介護支援専門員の更新研修受けるんですが申し込む時点で事例提出しないといけないとか
申し込むだけで嫌気がさしませんか？

ケアマネ必要か？
大した仕事してねぇ〜が

僻みが酷くて辛いわぁ〜

>>315
それは小数のケアマネだよ。

ケアマネ必要だから受験生いるんでしょ

そのうちなくなる！
ケアマネ不要論は以前からあります！

>>318
本当にケアマネやりたくて受験している者ばかりではない

そのうちっていつですか？具体的に詳しく教えて下さい。

>>321
ノストラダムスに聞くか
厚生労働省へ問い合わせて下さい

いずれは　いずれです！
日本人ですか？

一応、更新はしようと思ってるが。金額がねぇ

>>319
社会的に認知されてないケアマネ不要論などというものは無いに等しいものです。
国が業務独占資格としてケアマネ制度を設け、その有資格者でなければできない業務独占範囲と規定を設けた意味はなぜだと思いますか？
ただ願望を書くのはお愛嬌ですが、確証もなく断定的に言いきるのは愚の骨頂です。

>>324
何故、あんなに更新料が高いの？

教えて下さい！

給料も安いし上がらない。
将来が不安。さっさと見切りを付けるかな…

>>324
じゃぁ、ケアマネはなぜ国家試験ではない！？