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パワハラ、セクハラ、モラハラどんなイジメを職場で受けましたか??「パワハラ」3つの要素①優越的な関係を背景とした言動であって②業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより③その雇用する労働者の就業環境を害すること「パワハラ」の6つの種類(1)身体的な攻撃 暴行、傷害(2)精神的な攻撃 脅迫、名誉毀損、侮辱、ひどい暴言(3)人間関係からの切り離し 隔離、仲間はずし、無視(4)過大な要求 業務上不要なことや遂行不可能な...
更新時間:2024/05/26 08:40
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パワハラとサービス残業やらせて給料を未払いにしてる。前スレhttps://bakusai.com/thr_res/acode=4/ctgid=104/bid=1134/tid=11815734/...
更新時間:2024/05/26 06:17
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愚民の対応で疲れます上司のパワハラで病みます
更新時間:2024/05/26 06:09
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パワハラ企業は何処でしょうね!? 労基法違反だそうです。どしどし労基法違反であるパワハラ企業を名指しで御願いを致します。労働基準監督署も此のスレに注視をしています。 代表的な言動の類型として、6つの類型が例として示されています。 (1)身体的な攻撃 暴行や傷害など (2)精神的な攻撃 人格を否定するような言動、名誉毀損や侮辱、暴言など (3)人間関係からの切り離し 仲間外しや無視など、職場での孤立を招くもの (4)過大な...
更新時間:2024/05/26 00:53
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パワハラ、セクハラ、モラハラどんなイジメを職場で受けましたか??「パワハラ」3つの要素①優越的な関係を背景とした言動であって②業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより③その雇用する労働者の就業環境を害すること「パワハラ」の6つの種類(1)身体的な攻撃 暴行、傷害(2)精神的な攻撃 脅迫、名誉毀損、侮辱、ひどい暴言(3)人間関係からの切り離し 隔離、仲間はずし、無視(4)過大な要求 業務上不要なことや遂行不可能な...
更新時間:2024/05/26 00:31
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パワハラもサービス残業もなくて働きやすいホワイト企業で優良企業🌻僕はSANKA(サンカ)で働いてるからよく分かる✨前スレhttps://bakusai.com/thr_res/acode=4/ctgid=104/bid=1134/tid=11853429/...
更新時間:2024/05/25 23:59
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パワハラ企業は何処でしょうね!? 労基法違反だそうです。どしどし労基法違反であるパワハラ企業を名指しで御願いを致します。労働基準監督署も此のスレに注視をしています。 代表的な言動の類型として、6つの類型が例として示されています。 (1)身体的な攻撃 暴行や傷害など (2)精神的な攻撃 人格を否定するような言動、名誉毀損や侮辱、暴言など (3)人間関係からの切り離し 仲間外しや無視など、職場での孤立を招くもの (4)過大な...
更新時間:2024/05/25 23:37
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パワハラ、モラハラ、圧迫面接をする会社を晒そうや
更新時間:2024/05/25 22:43
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パワハラ企業は何処でしょうね!? 労基法違反だそうです。どしどし労基法違反であるパワハラ企業を名指しで御願いを致します。労働基準監督署も此のスレに注視をしています。 代表的な言動の類型として、6つの類型が例として示されています。 (1)身体的な攻撃 暴行や傷害など (2)精神的な攻撃 人格を否定するような言動、名誉毀損や侮辱、暴言など (3)人間関係からの切り離し 仲間外しや無視など、職場での孤立を招くもの (4)過大な...
更新時間:2024/05/25 22:16
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パワハラとサービス残業やらせて給料を未払いにしてる。前スレhttps://bakusai.com/thr_res/acode=4/ctgid=119/bid=4173/tid=11372161/...
更新時間:2024/05/25 21:53
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