遅刻常習犯のくせに一人だけ給料がっぽりもらってる
そんな人間経営者にしていいんず？
[匿名さん]
利用者のための身障者駐車スペースに平気で車止めてるやつだからな
こんなの理事長とかありえねーだろ！
[匿名さん]
職場を自宅と勘違いしている。
好き勝手やり放題。私物化状態。
[匿名さん]
職員がかわいそう、パワハラを県に訴えた方がいい。悪い奴は排除。
[匿名さん]
子供の保育園行事などで見かけたことはあるが、愛想がよかったので驚いている
この話が本当であれば裏では全くの別人なんだと
人は見かけによらずと言います。
こちらで情報頂けてよかったです
[匿名さん]
以前勤めていましたが本当に酷かった
辞めてよかった
見るに耐えなかった
人を傷つける人間を会社のトップにするんですね
はっきり言ってかなり酷い職場環境でした
なぜ辞めさせられないのか不思議でした
一般企業であれば即クビですよ
[匿名さん]
へーえ そうなんだ
板柳だもんな
他の施設も五十歩百歩なの？
[匿名さん]
領収書見た時びっくり
会社の金で自家用車にガソリン入れてんの
あり得ないくらいの金額
これもうアウトだと思ったけど私が言ったってバレたら何されるかわからないから言えなかった
けどもう辞めたからどうでもいいし知れ渡ればいい
[匿名さん]
保育所の理事長も兼任していますよね
子供たちに悪影響です 辞めて頂きたい
[匿名さん]
この人のせいで仕事はかどらない
はっきり言って邪魔
というか職員の仕事の邪魔して一日過ごしてるんじゃないかってくらい本人何も仕事していない
知識ないくせに知ったかぶりして介護福祉士、看護師、保育士などの専門知識ある方に対して偉そうに意味不明なこと言うからみんな困ってる
[匿名さん]
社会福祉法人なら職員が団結して、役員・評議員に通報して辞職させた方がいい
[匿名さん]
不正・パワハラしてる人間をトップにし続けることに何のメリットがあるの？
このまま辞めさせないなら選んだ人間にも責任あると思うけどね
[匿名さん]
なんでこいつが理事長に選出されたか未だ謎。
もともと役員にもはいってねーだろこいつ
[匿名さん]
数年前、現在の理事長に保育所の子供達、老人クラブの方に賞味期限切れの飲料を配れと指示されました
子供には新米、老人には古米を食べさせろと差別的な発言も数人の職人が聞いています
理事長に就任する前からいい加減やりたい放題でした
自らの手は汚さず職員にやらせ、問題が起きると職員に責任転嫁していました
長年勤めている職員はほぼ辞めたのではないでしょうか？
[匿名さん]
保育所はもともと町でやってたはず、こんな人にやらせるな。町長、議員なんとかしてくれ。
[匿名さん]
トップの好き嫌いで給料決まる
嫌われたら理由なく減給くらう
仕事できない人間でも媚売ってれば給料がっぽり貰える糞ブラック企業！
[匿名さん]
トップがダメだから運営に問題あり、他の職員は良い人ばかりなのに。
[匿名さん]
役場退職者の天下りだと
名は何という
問題にならないのかこの町の出来事は
[匿名さん]
新しい事務長も役場OB
あいんど何か企んでんだべ？
[匿名さん]
トップのパワハラも会社の金使い込みしてるのも役員、役場OBんどわかってて見て見ぬふり
本部がそうなら職員いくら訴えても状況変わらん
[匿名さん]
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