💬 雑談全国

>>353
若干身バレする可能性もあるが、自分は社労士試験合格している身だけど、おたくの知識はやたら詳しい。
普通の労基法等々の知識でもそこまで詳しくはできない。
なんでそこまでこだわる？
自分のレベルだと請負やら委託等の働き方だと労基法の保護規程的なものは臨配には適用できないと、あくまでなんとなくだが思ってる。
というよりそこまで考える必要ないなと。