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2024/03/27 18:47
爆サイ.com 甲信越版

🍜 三条市雑談





NO.10621053

💁 職場のパワハラ 🆘️🆖️🈲️⚠️
#2512023/09/21 17:43
辞めた人間にポスティングスタッフを使って嫌がらせしてくるN○○職員の○○

[匿名さん]

#2522023/09/21 17:43
俺ら経営者だぞ
俺らのほうが社会的に成功してるだろうが
俺らのほうが正しいだろうが

[匿名さん]

#2532023/09/21 19:14
パワハラについて教えてやってくれ

[匿名さん]

#2542023/09/21 19:33
無能のゴミは黙れ

[匿名さん]

#2552023/09/21 20:24
河童の目撃情報求む!身近で河童の住処をご存知の方が居ましたらご一報下さい。

[匿名さん]

#2562023/09/21 20:41
>>252 また出た。何の会社の経営者?

[匿名さん]

#2572023/09/22 07:02
>>252 逮捕された経営者も正しいんだ?

[匿名さん]

#2582023/09/22 19:16
>>256
三条市で多数経営している者だか何だね?文句でもあるかね?無能低所得めが!

[匿名さん]

#2592023/09/22 19:27
河童の目撃情報求む!身近で河童の住処をご存知の方が居ましたらご一報下さい。

[匿名さん]

#2602023/09/22 20:49
>>258 あなたはだあれ?

[匿名さん]

#2612023/09/23 00:58
あなたがみんな悪い

[匿名さん]

#2622023/09/23 05:19
パワハラで訴えるとかぬかしてるゴミ
絶対に訴えろよ訴える!訴える!と盾にされ指導も満足にできなくしてるの知ってるか?そうやって逆に企業に損害を与えてる事を訴えてやるからなゴミ共

[匿名さん]

#2632023/09/23 08:58
誰かやっちまったなあ~

[匿名さん]

#2642023/09/23 09:32
三条リネン●プライ株式会社、パワハラ日常茶飯事なんだろ。

[匿名さん]

#2652023/09/23 09:32
>>264
ブラックですなぁ~

[匿名さん]

#2662023/09/26 22:46
きめた、訴えてやる

[匿名さん]

#2672023/09/27 05:14
おう訴えれや!やれるもんならやってみろや!おう!おう!おう!ヘタレが!

[匿名さん]

#2682023/09/27 05:36
パワハラとはパワーハラスメント(power-harassment)の略語です。

以下に当てはまる行為はパワハラに該当します。

職場における優位性に基づいて行われる
業務の適正な範囲を超えている
身体的もしくは精神的な苦痛がある、就業環境を害されている

[匿名さん]

#2692023/09/27 05:38
>>267
お前こそココじゃなく本人に言えよ。
鏡を見ろ、そこにヘタレが居る

[匿名さん]

#2702023/09/27 08:47
言ったぜ!何度もな!
鏡を見たぜ!
貴様とは天と地の差の男前で有能なリーダーが映っていたぜ!ガハハ

[匿名さん]

#2712023/09/27 12:35
>>270
ゼレンスキー課長ですか?
(パラサイト課長)

[匿名さん]

#2722023/09/28 21:52
💁 🐭🏺職場のパワハラ ③🆘️🆖️🈲️⚠️

[匿名さん]

#2732023/10/01 11:25
職場には、必ずパワハラがあると言っても過言ではないでしょう

<被害者のとるべき行動>

パワハラ対策は会社の責任です。
被害者としては、加害者が上司であれば、まず会社の担当部署に相談し、会社は調査、事実確認をした上でパワハラが認められれば対象者への処分、偽申告であれば申告者への処分も含めた対応が必要です。

[匿名さん]

#2742023/10/02 18:09
同僚がうつ病になり休職しました。
期間は1ヶ月間です。職場復帰して、
影で「よく平気な顔して戻ってこれるよね 給料泥棒」だって。
私もパワハラ強烈ババアにやられてうつ病になり、ドクターストップかかりましたが復帰して同じような事言われると思ったら嫌だったので、休めませんでした。
今はその会社は辞めてしまいましたが安心して生活できています。
皆さんどう思いますか?

[匿名さん]

#2752023/10/03 05:33
アレって何で放置されているんでしょうか?

異動させるなり厳重注意するなりすれば良いのにと思います。

[匿名さん]

#2762023/10/03 17:04
アレって誰?

[匿名さん]

#2772023/10/03 18:42
>>275
それさえが、パワハラだと言われかねないから言わんのだろ

[匿名さん]

#2782023/10/04 12:45
上司のパワハラに悩んでいます。
もともと口が悪く、自身でもそれを売りにしていたんですが、身に余るものを感じています。

 耐えかねた1人が社内のホットラインに相談したのですが、結果、謝罪も反省もなく何も変わりませんでした(そのホットラインの意義も問題ですが……)。

[匿名さん]

#2792023/10/04 15:47
というお前さんに否はないのかい?

[匿名さん]

#280
投稿者により削除されました

#2812023/10/05 06:21
>>278
色々事情はあるかと思います。無理はしないで欲しいです。無理が重なると、メンタルやられ過ぎて体調崩すよ。私はパワハラ受け続けて20年近く同じ会社に居続けましたが、とうとう鬱病になり、仕事も出来ない状態までとなりました。切ないのであれば、やめる事もお勧めします。本当に辛いのであれば。あなたが幸せで元気にいきるため辞める事が一番です。辞める事は逃げる事ではないですよ。自分が幸せになるための権利なんだから。私は今は違う会社で元気で幸せに頑張っているよ。

[匿名さん]

#2822023/10/08 19:41
同僚がうつ病になり休職しました。
期間は1ヶ月間です。職場復帰して、
影で「よく平気な顔して戻ってこれるよね 給料泥棒」だって。
私もパワハラ強烈ババアにやられてうつ病になり、ドクターストップかかりましたが復帰して同じような事言われると思ったら嫌だったので、休めませんでした。
今はその会社は辞めてしまいましたが、安心して生活できています。皆さんどう思いますか?

[匿名さん]

#2832023/10/08 23:02
三条はブラック企業だらけ
なぜなら三条市民がブラックだから

[匿名さん]

#2842023/10/09 05:49
パワハラは、受けた人を心身ともに追い詰め、最悪な場合、命を奪うことにもつながる卑劣な行為です。

しかし、上司からのパワハラ行為を会社に訴えても、十分な対応をしてもらえなかったり、対応するどころかパワハラだと訴えた人を辞めさせようとしたりする会社も少なからず存在します。

会社に相談しても解決につながらない場合や、心身の大きな負担となり会社に行くのが辛い状況になった場合は、法に訴えることを検討しましょう。

[匿名さん]

#2852023/10/09 06:08
そこのけそこのけ荷役自動車が通る。

[匿名さん]

#2862023/10/09 08:56
パワハラ、カッコ悪いよ💔

[匿名さん]

#2872023/10/09 09:29
>>284
そうですよね‼️私も同じ考えです。私もパワハラ受け続けて うつ病になりODしてしまいました。死にきれませんでしたが。会社は都合悪い事は認めない。隠そうとする。ひどすぎる会社があるんだよね三条には。こんな会社は発展はしない。落ちていくのみ!不幸があるのみ。

[匿名さん]

#2882023/10/14 14:19
パワハラ、モラハラ野放し
昭和の工場はカオスです⛑️💢

[匿名さん]

#2892023/10/21 15:47
パワハラ、モラハラコンビ
そりゃ人材不足になるよ

[匿名さん]

#2902023/10/22 11:49
そんな会社から少なくとも給料もらい空腹を満たされたテメーら!

そんな会社に入社した見極めるセンスのないテメーら!


馬鹿が!

[最強経営者]

#2912023/10/22 17:16
シフト制、土日祝出勤、年間休日の少ない会社は若い人達には魅力がないみたいですね
おまけにパワハラ、苛め、嫌がらせ、🍮の上司、BBaとか、何十年前の工場のままじゃ誰もくる訳ないよね

[匿名さん]

#2922023/10/29 16:35
🐭🏭⛑️退治

[匿名さん]

#2932023/10/30 20:34
周りを不幸にしかしない🐭🚻🐭
自分たちの都合と利己心で
何人の人を不幸にするのか
🐭顔のブラック管理職と出っ歯の🐭お局婆
W🍮コンビ

[匿名さん]

#294
この投稿は削除されました

#295
この投稿は削除されました

#2962023/10/30 20:38
びっ●

[匿名さん]

#297
この投稿は削除されました

#298
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#299
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#300
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