木曜終わりにトラブル報告。何だか陰口言われるとのこと。
いろいろ聞いていくうちに橋渡しに問題があると分かる。
忘れた、分からないは水掛け論。どうしようもない。
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双方が納得するところをどこにもっていくかで頭をフル回転させる。
結局は、ありもしなかった言葉で決めつけ思い込んで
トラブルがあったと閉じる。
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距離をとるのと仲間外れにするのには大きな違いある。
それを分からなきゃいけないけど、なかなか難しいよな。
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話を聞くことで吐き出せることで満足するのも事実。
今回は橋渡し役が悪。それをどう悪者扱いせず、今回はっていうのが
伝わったか、伝わらなかったかどうか。
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３枚切りの食パンが２０％引き。８枚切りではなく６枚切りの厚さを切る。
これでいいのでは。
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結局、トラブル対処の話でニワトリを渡せず。それでも金曜に渡せたのでいいし
金のヒートンを買うために100均に滑り込んだり、やれること全部やってる感じがする。
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子供の企画したクラスを百倍すてきにする方法、ビンゴにウォークラリーを
楽しみながらやってくれる素敵な集団。こんな子らがいるんだな。
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しかもシールに絵を描いたのもらって喜んでるとか
あと1時間で揚げパンだとか、こういうのを俺らは大切に受け止めなきゃいけないな。
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こういう小さな幸せに気づいていく、大事にしていく。
そういうのが人生を豊かにするんだ。
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左折したいと機会を伺い、ちょうど入れ替えと右からの車が
来てないのをいいことにハンドルを切ったら
追い越し車線からまさかの車が、何やってんだ俺。反省が生きてない。
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全く書き込む時間がない。これでもうまともに休んでない。
リポDに頼る日々。体は壊せない。
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異動先は３階から見下ろせる場所にあり。
大学出てから始めて働いた場所だわ。
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全ての業務が終了するも最後の最後で大失態。
原因追及すると・・
①サービスで最後の最後で評価の変更をした。
②一人ずつ呼ぶ間に本人確認をするのに時間がないと理由付けして怠った。
③確認せずに手渡し。
起こるべくして起こる。
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こっちは当たり前のように印刷して溶解して繰り返しているうちに
その価値たるものを忘れがちになる。
保護者が慌てたのを見て「？」となるけど、本来はそういうもん。
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片づけが進むけどキーホルダーはいまいち。
サービス精神が追い込みすぎる。
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キーホルダーづくりに精が出る。これを乗り越えれば、みたいな思いでやってるのだが
ゾーンに入りつつあるのだろうか。
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どうしてここまでやるのかもよく分からないのだが、
それは小学校で色紙もらったとか印鑑配ってたのを見たとか
高校卒業時に辞書もらったとか影響するのかな。
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できるだけ多くのことをやれるだけやってあげたい。
それだけなんだよな。
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知らず知らず仕事を面白く感じだす社員がいて楽しみだ
[匿名さん]
友人が仕事をどんどん進めるので負けずに頑張っている
[匿名さん]
失敗しても構わないと許されて新しい商品を作り始めた
[匿名さん]
生徒の持ち物を調べるのは個人の生活に立ち入ることだ
[匿名さん]
関係ないこともよく知っている友人にすみにおけないと思うことがある。
[匿名さん]
見当違いで商品の材料を注文しすぎ残った材料で作る商品を考えた
[匿名さん]
いわゆる高齢化問題がないよう会社は若い人を増やしている
[匿名さん]
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